Skip to main content

5 A munka nyomon követésének módjai anélkül, hogy durva lenne - a múzeum

Dragnet: Helen Corday / Red Light Bandit / City Hall Bombing (Április 2025)

Dragnet: Helen Corday / Red Light Bandit / City Hall Bombing (Április 2025)
Anonim

Azt hiszem, mindannyian egyetértünk abban, hogy a munkáról való visszahallgatás várakozása nem jeleníti meg senkinek a kedvenc hobbijait. Minden alkalommal, amikor a telefon csörög vagy e-mailje eltűnik, abbahagyja azt, amit csinál, csak arra az esetre, ha hírek vannak a munka előtt. Lesz interjút? Kapsz ajánlatot? Lehet, hogy felveszi az egyik automatikus átverő hívást, csak arra az esélyre, hogy a bérleti vezető hirtelen blokkolt számról vagy távoli helyről hívja fel.

Tehát nagyobb hatalom van Önnek, ha úgy dönt, hogy az ügyeket a saját kezébe veszi, és jegyzetet ír. Ugyanakkor, mint minden máshoz, meg kell találnia a módját, hogy a lehető legjobb módon megfogalmazza azt, amit valójában gondol (azaz „béreljen fel!” ).

Olvassa el az öt sort, amelyből elkerülheti a vonalakat, valamint a jobb lehetőségeket.

1. "Azt mondtad, hogy hétfőn visszatér hozzám, és kedd van."

Igen, pontokat kapsz a szoros figyelemért. Kivéve: Csak magaddal kapod őket. Amikor ilyen sort ír, vádolhatónak tűnik. Hirtelen a bérleti menedzser védekező helyzetben van, és úgy érzi, mintha olyan jelölt lenne, aki nem érti, hogy a dolgok néha a vártnál több időt vesznek igénybe.

Ebben az esetben a legjobb megoldás az, ha ad neki még egy kis időt (más néven péntekig), majd mondja, hogy “várja, hogy megismerje a lehetséges következő lépéseket”. Ne aggódjon - néhány további nap vár úgy néz ki, mintha nem figyelne a részletekre, vagy nem figyelte figyelmesen. Inkább türelmesnek és a modern bérbeadási folyamat megértésének fog teret adni.

2. Miért nem kaptál vissza hozzám?

Különösen merésznek kell lennie a munkakeresés során - lépjen ki és csatlakozzon hálózatához, adja el képességeit és kövesse nyomon! És bár kötelezővé kell tenni a cselekedet hozzáállását, nem akarja úgy érződni, hogy olyan embolizált, hogy e-mailjei um, fenyegetőnek tűnnek. Egy másik változat ezen a soron - „Hol vagy?” - akár dühösnek, akár összezavarodottnak tekinthető, de ezt a legjobban el lehet kerülni.

A két lehetőségnél jobb megoldás egy olyan vonal, amely felveti a kérdést, hogy van-e bármi kézzelfogható, amit megtehetsz, hogy megkönnyítse a másik személy visszajutását. Ha jelentkezést nyújtott be, és 10 nap alatt nem hallott volna vissza, akkor kipróbálhatja: „Nagyon izgatott vagyok a nyitott pozíció miatt, és megerősítem, hogy kézhez kaptam pályázati anyagomat. Kérem, tudassa velem, ha bármi mást is küldhetek. ”Alternatív megoldásként, ha egy interjúkészítő azt mondta, hogy kapcsolatba lép, és soha nem kapott választ a köszönőleveledre, akkor egy héttel később felveheti a kérdést, hogy„ bármilyen kiegészítő információt vagy segítséget nyújthatna. ”

Ez a megközelítés kedvező, mert az Ön hangját átváltja a „Ne tegyél rá, hogy levadásszek téged” helyett a „Csak emlékeztetőre, hogy örülök, hogy megteszek minden tőlem telhetőt a beszélgetés folytatása érdekében.”

3. „Tényleg nagyon értékelném a válaszokat.”

Legyünk valósak: Valójában semmiféle választ nem akarunk. Ideális esetben azt akarja hallani, hogy halad előre a bérbeadási folyamatban. Ha ez nem lehetséges, akkor általános állapotfrissítést kér (pl. A pályázatok felülvizsgálat alatt állnak, vagy kapcsolatba léptek az összes végleges jelölttel).

Ez a vonal kissé kétségbeesetten jön. Úgy hangzik, mintha a telefonoddal várakozik, és mintha leugrana a taposópadról, vagy kimegy a zuhanyból, ha csenget - és a bérleti menedzsernek ezt nem kell tudnia!

Tehát, ha viszket, hogy megtudja, mi a helyzet az alkalmazásával, próbálkozzon a következőkkel: „Lehetséges-e frissíteni a bérleti folyamat állapotáról?” Tömör és nem dönti el a kezét.

4. „Van még egy ajánlatom. Van még döntése?

Időnként nagyon izgatott egy bizonyos társaság, de sajnos a bérbeadási folyamat olyan hosszú ideig tart, hogy (alapvetően) el kell vállalnia, mielőtt ajánlatot kap (nagyon kockázatos!), Vagy meghajol. Szerencsére van egy másik lehetőség, amellyel finoman beadhatja őket a fárasztó helyzetébe.

Először ne tegye a kocsit a ló elé. Ha a cég háromszor átütemezte az interjút, akkor valószínűleg megkísérel engedni téged - vagy túl szervezetlen ahhoz, hogy a paraméterein belül bármikor visszajusson hozzád. Másrészt, ha interjút készített és úgy gondolja, hogy a dolgok jól mennek, érdemes tudatni velük, hogy érdekli, de a külső tényezők kényszeríthetik a kezed.

Próbáld ki ezt: „Nagyon izgatott vagyok ezen a pozíción, és ez az első választásom. Tehát szerettem volna tudatni veled, hogy van egy újabb ajánlatom, amelyre péntekig meg kell válaszolnom. Tudja, mikor hoz döntést? ”

Ha nem akarja megosztani az ajánlatával kapcsolatos híreket - mondjuk, hogy szorosan kapcsolódó cégekhez jelentkezik -, akkor egyszerűen azt mondhatja: „Megoszthatja-e a tervezett ütemtervet a felvételi folyamat hátralévő részére?” Így kapsz tudja, vajon mágikusan hallani fog-e napokban - vagy sem.

5. „Csalódott vagyok, mert soha nem írtál vissza.”

Mindannyian ott voltunk. Zaklató, amikor egy interjúalany azt hitte, hogy eltalálja, és hallgat rádiót. És lehet, hogy egy olyan részed, aki valami olyasmit szeretne írni, mint amilyen lenne, egy szétesett szövegben arról, hogy mennyire jobb vagy, mint minden más, megismerheti azt, és megtalálja az Ön számára legmegfelelőbb dolgot.

A dühös válasz azonban úgy néz ki, hogy olyan ember vagy, aki nem érti, hogyan kell professzionálisan kommunikálni. Bosszantó, de tény, hogy egyes cégek protokollonként nem jutnak vissza a jelöltekhez - még a döntősökhöz sem -, miután kitöltöttek egy posztot.

Ami, hogy mit írj ehelyett, van néhány lehetősége. Ha nem szeretne valamit visszaírni, akkor azt mondhatja, hogy „élvezte többet a társaságról, és szeretne, ha szem előtt tartják azokat a szerepeket, amelyekre a jövőben jobban megfelelnek”, vagy hogy „szeretne maradj kapcsolatban."

Ennek ellenére inkább nem mondok semmit. Bármikor elérheti később. Időközben az energiáját a vállalatok felé fordíthatja, amelyek visszatérnek hozzád.

Fontos, hogy nyomon kövessük a munkalehetőségeket. Tehát szánjon időt arra, hogy arra összpontosítson, amit mondasz, és hogy mondod.