Különleges izgalom rejlik, ha e-mailt kapunk egy toborzótól, aki új lehetőségekről szeretne beszélni veled. "Annyira képzett vagyok, hogy ez a személy hozzám fordult, " gondolod magadra, "hülye lenne, ha nem válaszolnék."
Miközben hízelgő megtanulni, hogy egy toborzó időbe tette a LinkedIn-et, és kapcsolatba lépett veled, nem mindig ideális beszélgetést folytatni valakivel, aki téged akar orvlani. És mielőtt őrültnek nevezne, íme néhány ok miért.
1. Sikerülhet olyan munkába, amely valójában egy szörnyű fitt
Könnyű lenne azt feltételezni, hogy az önnek e-mailt küldő toborzó időt vett át arra, hogy elgondolkodjon azon, hogy mit kívánhat karrieredből. És bizonyos esetekben ez igaz lehet. De rengeteg olyan példa is, amikor a toborzók (beleértve magamat is) egyszerűen azt feltételezik, hogy érdeklődni fognak a múltban elvégzett tevékenységek alapján. Néhány jelölt számára ez nem a legpontosabb kitalálás, amelyet a karriercélokkal kapcsolatban meg lehet tenni.
Gondoljon alaposan minden olyan munkával kapcsolatban, amelyet a toborzó felkeres az Ön számára. Ez valami olyan lehetőség, amellyel átugorhatja azt a lehetőséget, hogy tekintetbe vegye? Vagy csak enyhe fizetési bot lenne? A táj változása? Ha valamelyik válasz igen, akkor nagy esély van arra, hogy olyan koncertet folytat, amelyet nem igazán akar.
2. Hagy egy munkát, amit tetszik
Ismét igazán hízelgő, ha kiderül, hogy valaki annyira szeret téged, hogy megtudja, érdekli-e új munkahelyről beszélgetni. De itt van a helyzet - csak azért, mert valaki ennél kevésbé e-mailt küldött neked, ez nem azt jelenti, hogy kötelessége, hogy érdeklődését jelezze. Valójában nem is kell válaszolnia, ha nem gondolja, hogy ez a megfelelő munka az Ön számára. (Bár nem rossz ötlet udvariasan elutasítani, a toborzó jó oldalán tartózkodás soha nem rossz.)
Valójában bármikor, amikor valakitől hall, aki próbál téged orvvadászni, lépjen hátra, és gondoljon át a jelenlegi helyzetére. Ha egy ideje át akarja állítani a munkaváltást, akkor lépjen tovább, és fontolja meg a lehetőségeit. De ha valójában nagyon jól érzi magát arról, hogy a dolgok mikor működnek, és arra gondolt, hogy a távozás nyugtalanítja, nyugodtan mondja udvariasan köszönetet, de ne köszönöm.
A VÉGREHAJTÁSA A TÖKÉLETES MUNKÁT, HOGY MEGADJA
Miért nem találja ma ma?
3. Lehet, hogy nem kapja meg a tényleges állást
Itt egy kis titok, hogy fogadok, hogy sok toborzó nem akarja, hogy tudjon - sok toborzási platform lehetővé teszi a felhasználók számára, hogy e-mail sablonokat mentsenek, és azokat elküldjék, amikor találnak olyan jelöltet, aki esetleg alkalmas egy állásra. Persze, nem csak üzeneteket küldenek senkinek, de a valóság az, hogy ha nem nyilvánvalóan nyilvánvaló, hogy az üzenetet csak neked írták, akkor valószínűleg egy maroknyi ember veszi figyelembe magát.
Nincs semmi baj, ha néhány ember közül egyet keresel munkát. De ha szellemileg nem készül fel a vállalati interjú folyamatába, akkor is fontos megjegyezni, hogy a toborzó feljegyzése nem garantálja, hogy megkapja a munkát.
Ez nem azt jelenti, hogy nem kellene utána menned, hanem azt jelenti, hogy készen kell állnia magának egy kis munkára.
Nagyon büszke kell lennie arra, hogy olyan helyzetbe hozta magát, hogy megragadja a toborzók figyelmét, különösen munkaviszonyban. Bár soha nem mondanám neked, hogy ne érdekeljen egy érdekes munkalehetőséget, az ön kedvéért is fontos, hogy ne dobja el magát egy interjú folyamatába csak azért, mert valaki elérje.
És ismét, ha ez a megfelelő munka a megfelelő időben, akkor keresse meg. De ha azért folytatja, mert nem tudja elhinni, milyen hízelgőnek érzi magát, tegyen magadnak szívességet, és tegyen fel néhány kérdést arról, hogy mibe kerülhet önmagába, mondván, hogy érdekli.
