Még ha szereti a munkáját is, néha nehéz és frusztráló lehet, és olyan kihívást jelent, hogy a fejével a falnak dörömböl. És azokban a napokban, mint mások, jobban emlékszel, hogy fontos barátokkal lenni a munkatársaikkal. Ki más érti az őrült főnöke e-maileit, mint ők? És ki más tudja, mennyire fontos az ütemezés, amikor egy szelet egy másik csapat születésnapi tortara szerezhető.
Miközben az irodában barátokba kerülnek, mások küzdenek egymással. Tehát hogyan alakíthat ki pozitív kapcsolatokat munkatársaival? Az interneten kerestük a legjobb tanácsokat ezeknek a kapcsolatoknak az irodában történő létrehozásához.
-
Időnként a munkatársak megismerésének a legjobb módja az, ha kezdeményezést vállal. Legyen nyitott arra, hogy bemutatkozzon az irodában látott új arcokon, és ne félj felbeszélni. (Lifehacker)
-
Vigye a lábát az ajtóba munkaeseményekkel. Például, ha cége nyári pikniket tart, akkor ez remek alkalom arra, hogy informális környezetben megismerje kollégáit és pluszpartnereiket. (Forbes)
-
Az ebédnek az íróasztalától való távoli étkeztetése alacsony áron jár az emberek megismerésében, miközben óra van. Bónusz: Amellett, hogy hozzáadja a barátságait, növeli a termelékenységet és a kreativitást. (USA hírek)
-
Nem mindig kell sok erőfeszítést tennie az Ön részéről, hogy közelebb kerüljön egymáshoz. Meg fog lepődni: A valódi hallgatás, ha beszélgetik, messze megy. (Examiner.com)
-
Itt egy klasszikus: boldog óra. Ez nyilvánvaló, de ok miatt gyakori. Amellett, hogy megerősíti a kapcsolatokat az emberekkel, akiket minden nap lát, tudva, hogy ki hol dolgozik, és mit csinál, javítja majd a munkáját. (Business Insider)
-
Ha az ivás vagy a későn tartózkodás nem igazán az Ön számára, vannak más egyszerű módok is a munkahelyi kapcsolatok létrehozására. Vizsgálja meg a jó helyi rendezvényeket, amelyekben élvezheti a lehetőségeket, majd hívjon meg mindenkit, akinek érdeklődik, hogy címkézze meg. (Mashable)
-
Szüksége van egy biztos módszerre, hogy valaki jó oldalára kerüljön? A kedvesség véletlenszerű cselekedetei általában csinálják a trükköt. (LinkedIn)
-
Ha megfelelőnek tűnik, mérlegelje munkatársait a közösségi médiában. Noha ez határozottan csodákat tehet egyes emberek összehozása során, ez nem mindenkinek szól - tehát, használja a saját döntését. (CNN)
-
Nem pontosan egy társadalmi pillangó? Semmi gond. Az introvertáknak sokféle módon elérhetők a komfortzónájuk elhagyása nélkül. (Vállalkozó)
-
Ha a dolgok nem működnek rendben, és valóban küzdesz egy barátot szerezni, lépj hátra. Rengeteg érvényes oka van annak, hogy még nem alakította ki ezeket az erős kapcsolatokat. (CAREEREALISM)
-
Ne erőltesse (és ne izzadja!), Ha a dolgok egyszerűen nem történnek meg természetesen. Nem része minden vállalat kultúrájának, ha az alkalmazottak BFF-k. (Business Heti)
-
És ne feledd, nem kell szeretned mindenkit, akivel dolgozol. Néhány frenemies készítése az irodában az Ön számára is ajtót nyit. (A Daily Muse)
