A 30 legjobb tipp az interjú előkészítéséhez - a múzeum

Az interjúra való felkészülés sokkal többet vesz igénybe, mint a gyakori interjúk kérdéseinek listázása a Google által. Nagyon jó megjelenésű első benyomást keltenie (ide nincs ráncosan!), Nagy ismeretekkel kell rendelkeznie a célvállalatról és annak termékéről, és természetesen pontosan tudnia kell, hogyan kell kijelenteni, hogy Ön tökéletesen illeszkedik a munka.

A felkészülés elősegítése érdekében összeállítottuk a minden idők legjobb interjú előtti tippeinek listáját. A legkeményebb kérdések megoldásának stratégiájától kezdve a táska csomagolásáig eljuthatunk Önhöz - 30 módszerrel biztosíthatjuk az A-játékot.

1-7 számok Ismerje meg közönségét

1. Töltsön el néhány órát mindent, amit megtehet a cégről - a lehető legtöbb forrásból. Beszéljen a barátokkal és a kapcsolatokkal, olvassa el az aktuális sajtóközleményeket, és igen, töltsön el egy kis időt a Google-on. A jelöltek gyakran csak azt az információt nézik meg, amelyet egy vállalat a weboldalon és a közösségi médián keresztül bocsát ki, de nem mélyebben vizsgálják meg mások véleményét. Ezzel nagyobb képet kap a társaságról (a negatív sajtóval együtt).

2. Érdeklődjön az interjú során, hogy ki a vállalat és hogyan testesít meg hasonló személyiséget. Először olvassa el a cég blogját és a Facebook oldalt - a társaság tartalmának hangja ezeken a webhelyeken köteteket fog beszélni. Vagy próbáljon meg olvasni az egyes alkalmazottak blogjait, hogy megtudja, milyen típusú emberek dolgoznak (és tevékenykednek) ott.

3. A Twitter kiváló forrás is lehet, mivel láthatja, hogy miről beszélnek a cég és alkalmazottai. Szarkasztikusan kopognak egymással? Nyugodtan dobj néhány viccet, amikor emberekkel találkozol. Tweettelnek egy vihar egy eseményről vagy egy termék bevezetéséről? Használja beszélgetés indítóként.

4. Nem számít, milyen szerepet tölt be az interjú során - mérnöki munka, értékesítés, marketing - mindig az első interjú előtt (és ideális esetben néhányszor) mindig a terméket kell használnia. Ha béreltük, akkor az a cél, hogy értéket teremtsenek a terméket használó emberek számára, és az első lépés a saját felhasználóként történő felhasználás.

5. Nézze meg a Glassdoor-t a jelenlegi és a korábbi alkalmazottak vállalati áttekintéseinél, ám vegye őket útmutatóként, és nem tényként. Itt található egy útmutató az anonim értékelések helyes értelmezéséhez.

6. Az interjú előtt kapjon egy listát azokról az emberekről, akikkel találkoznak, a társaságtól. Ezután többet megtudhat róluk - beleértve azt is, hogy milyen típusú viselkedés érdekelheti őket, vagy kikapcsolhatja őket. Végül készítsen elő néhány kérdést, amely az egyes interjúkészítőkre jellemző: Kérdezzen meg részleteket arról, hogy a cég miként összpontosít a vállalkozásra, beszéljen meg a szakterületével kapcsolatos aktuális eseményekről, vagy vegyen fel közös érdeklődést, amelyről tudhatja, hogy az irodán kívül van.

7. Különböző cégek különféle típusú interjúkat használnak, ezért kérdezze meg, hogy mit fog majd szembenézni. Például egyes vállalatok eseti kérdéseket vagy agyi ugratásokat kérnek, míg mások egy tipikus interjú és vezetői kérdés standard sorozatát adják meg. Az interjú formátumának előre megkérdezése a toborzó vagy a HR kapcsolattartótól teljesen tisztességes játék. És ha egyszer tudod, ha időt fordít arra, hogy megismerje ezt a stílust, akkor óriási változást hozhat.

8-16 számok Várja meg az interjú kérdéseit

1. Még akkor is, ha jól olajozott interjúkészítő gép van, elengedhetetlen időt tölteni azon, hogy alaposan elgondolkozzon azon, hogy milyen készségek, eredmények és interjúválaszok tükrözik majd leginkább az interjúkészítőket. Az irányítási képességeid? A kreativitása? A megosztott példák valószínűleg kissé eltérőek lesznek mindenhol, amikor interjút készít.

2. Válaszoljon a „mesélj nekem magadról” készen állásra. Az interjúkók mindig kérdezik, és biztosan szeretnéd megbeszélni az interjú első részét.

3. Ne hagyja ki a klasszikus: "Mi a legnagyobb gyengeséged?" Egy bolondbiztos módszer: Gondoljon valamire, amivel küzd, de azon dolgozik, hogy javuljon. Például, talán még soha nem volt erõs a nyilvános beszédben, de az elmúlt években vállalt vezetõi szerepet és önként vállalkozott olyan találkozók lebonyolításában, amelyek segítségével sokkal kényelmesebbé válhat a tömeg felhívásakor.

4. Könnyen megtalálhatja a gyakori interjúkérdések listáját, de ne készüljön fel azáltal, hogy kiírja a teljes választ; ehelyett jegyezze fel néhány jegyzetet vagy golyópontot, és tartsa kéznél az interjú során. Biztosítja, hogy lefedi az alapokat - anélkül, hogy szkriptből olvasnánk.

5. Ne felejtsd el a számokat! Néhány szám, százalék, növekedés vagy kvóta megtalálása, amelyet felhasználhat, amikor a felelősségéről és teljesítéséről beszél, valóban édesíti az üzletet, és segít megtudni egy bérleti vezetőnek, hogy miért olyan fantasztikus. (Így szerepeltetheti őket, akkor is, ha nem dolgozik számokkal.)

6. Valószínűleg megkérdezik, miért érdekli ez a különleges szerep és társaság. (És ha nem tud válaszolni erre a kérdésre, akkor nem szabad az interjún részt vennie!) Tehát annak biztosítása érdekében, fontolja meg, miért érdekli a funkció, és azonosítson néhány kulcsfontosságú tényezőt, amelyek miatt ez a lehetőség az Ön számára és hogyan igazodik ehhez (https://www.themuse.com/advice/what-motivates-you-interview-question-answer-examples) (pl. szeretem az ügyfélszolgálatot, mert szeretem az állandó emberi interakciót és a elégedettség, amely valamely probléma megoldásának segítéséből származik ").

7. Ne csak gondoljon arra, hogyan válaszol bizonyos kérdésekre; gyakorold a tükörbe nézni és hangosan válaszolj rájuk. Ez az előkészítő munka segít tisztázni gondolatait, és sokkal kényelmesebbé teszi az interjút.

8. Tegyen annyi álinterjút, amennyit csak tudsz egy barátjával. Sokkal jobban válaszolsz: „Mit hoznál a pozícióba?” Századszor, amikor megteszi, mint az első, igaz?

9. Készítsen el néhány okos kérdést arra az esetre, amikor a te sorodban kell feltennie. Győződjön meg arról, hogy átgondoltak-e, amelyek azt mutatják, hogy odafigyeltek, és elvégezték a házi feladatot, amikor a társaságot és az Ön által végzett munkát kutatják. Próbáld ki ezeket!

Számok 17-24 Pack (és ruha) Ennek megfelelően

1. Tervezze meg a tökéletes interjúruhát. Azon vállalkozások számára, amelyek üzleti vagy üzleti alkalmi öltözködési kóddal rendelkeznek, az első interjú során tartsa meg alapvető és konzervatív megjelenését. Nem tudja, mit viseljen? Ha kapcsolattartója vagy barátja van, aki olyan társaságban dolgozik, amelyben interjút készít, akkor nézd meg, hogy fel tudja-e mutatni, mit visel az ember. Ha nem rendelkezik ilyen luxussal, akkor egy vagy két nappal korábban lógjon az utca túloldalán található kávézóban, és próbáljon meg pillantást vetni arra, amit az emberek viselnek.

2. Ügyeljen arra, hogy ruháját megtisztítsa, préselje és testreszabja (a legmegfelelőbb a modern felszerelés). Az embereknek gyakran van egy „interjúruhájuk”, amely az elmúlt néhány évben a szekrényben ült, és erre az alkalomra dobják el - nem akarsz olyan fiú vagy lány lenni.

3. Ne felejtsd el a apró dolgokat: Ragyogjon meg cipőjén, ellenőrizze, hogy nem laza-e a karja, és ügyeljen arra, hogy a körmök ápoltan néznek ki. Ez az a cucc, amelyet nem mindig gondolja, hogy az emberek észreveszik, de igen!

4. Csinálj egy kicsit kényeztetést, mert a legjobbakat keresve segít a legjobban érezni magát. Ha ez azt jelenti, hogy arcra, fodrásra, borotválkozásra vagy akár új interjúruhára van szüksége, akkor mindenképpen csináld! Ha jól érzi magát, növeli a bizalmat - és valószínűleg nem kell mondanunk, hogy az önbizalom kulcsfontosságú az álmai munkájának elhagyásához.

5. Nyomtassa ki az önéletrajz öt példányát. Soha nem tudja, kivel fog találkozni, és azt akarja, hogy önéletrajza készen álljon arra az esetre, ha arra kérik.

6. Készítsen egy referencialistát, függetlenül attól, hogy azt kéri-e. Minden referencia esetében tartalmazzon nevet, címet, szervezetet, részleget vagy osztályt, telefonszámot és e-mail címet, valamint egy mondatot, amely röviden magyarázza a kapcsolatot (pl .: „Carlton két évig volt a csapatvezetőm, amelynek során együttműködtünk a négy fő termékbevezetés ”).

7. Készítsen elő egy interjúkészletet a pénztárcájához vagy a táskájához. Elég nagynak kell lennie ahhoz, hogy megőrizze a mindennapi szükségleteit, valamint az interjúban szereplő mellényeket, mint például az önéletrajzok és egy jegyzettömb, valamint egy speciális sürgősségi készletet, amelyhez van felszerelve, amire szüksége lehet egy váratlan helyzetben (gondoljon: Band-Aids, folt) bot, esernyő és lélegzetelállító pénzverd).

8. Tisztítsa meg a táskáját! Ha el kell ásnia az édességek csomagolását, a telefon töltőjét és a régi nyugtákat, hogy megkapja ezt az újból, akkor kissé szervezetlennek fog kinézni. Mindent, amire szüksége van, szépen kell felépíteni és könnyen hozzáférhetőnek kell lennie. Minél kevesebbet kell átvágnia a táskáján, annál jobb. Itt található egy általános ellenőrző lista arról, hogy mit kell elhoznia egy interjúhoz, így szuper felkészülve lehet.

25-30 számok Helyezze a fejét a megfelelő helyre

1. Az interjút megelőzően a legtöbb időt töltse el, nem kérdéseket felel meg, hanem a karrier krónológiáját tükrözi. Ha ismeri a történetedet belülről és kívülről, sokkal könnyebben alkalmazhat példákat szinte bármilyen interjú kérdésére.

2. Felkészülés a műszaki interjúra? A lehető legkorábban kezdje el az előkészítést. Egy előkészítő könyv vagy a mintakérdések áttekintése nemcsak a bevált gyakorlatokat szolgálja, hanem a helyes problémamegoldó gondolkodásmódba is hozza.

3. Mutasson be egy átfogó mondatot, amely segít elkerülni a holt levegőt, ha időre van szüksége a leálláshoz és a gondolatok összegyűjtéséhez. Két jól működő stratégia a kérdés körültekintő megismétlése, mielőtt megválaszolná vagy mondaná (lassan): „Ez egy nagy kérdés. Azt hiszem, mondanom kellene … "

4. Keresse fel azt, amit bizonyos testbeszéd közvetít. Légy tudatában annak, amit a testtartás és az álláspont szerint kommunikálsz - és ügyelj arra, hogy jó legyen. (Például, keresztbe tett karokkal és lábakkal ülő üzenet üzenetet küld arról, hogy elzárt vagy, vagy védekezőnek érzi magát.) Gondoljon előre a mozgásaira előre, hogy ne zavarja (vagy zavarja) az interjú során.

5. Használjon egy interjú-csaló adatlapot, hogy összegyűjtse az összes szükséges információt, emlékezzen rá, jegyzeteket készítsen arról, amit mondani és kérni szeretne, és ellenőrizze az interjúhoz szükséges összes lényeges elemet. Nyomtasson ki minden interjúból egyet, olvassa el reggelén, és jó lesz elmenni! (Itt készítettünk egyet neked!)

6. Ó, és aludj egy kicsit. Úgy hangzik, mint amit az anyád mondana neked, de vannak olyan dolgok, amelyek eldobják a játékot, például alvásmentesség.