Mit tudsz tenni hat másodperc alatt?
- Ha Collin Burns vagy, meg tudod oldani egy Rubik-kockát.
- Ha szőlőfigyelő vagy, megtanulhatja kötni egy Windsor-csomót.
- És ha toborzó, azonosíthat egy ígéretes jelöltet nyílt pozícióra.
Legalább erre utal egy tanulmány, miután kiderült, hogy a toborzók átlagosan mindössze hat másodpercet töltenek az önéletrajz áttekintésével.
Tehát mi pontosan kiemelkedik egy ilyen gyors pillantással - és hogyan lehet megbizonyosodni arról, hogy a saját önéletrajza tartós (de gyors) benyomást kelt?
A toborzó perspektíváját jobban megértheti a 6 másodperces folytatás kihívása alapján. Megmutatja az önéletrajz-sorozatot a belépési szintű ügyfélszolgálati szerepkör számára, de mindössze hat másodpercet ad arra, hogy pillanatnyilag döntést hozzon az egyes jelöltekről.
Valódi figyelmeztetés: A másodpercek sokkal gyorsabban csúsznak le, mint amire számíthattál - és ezen időn belül el kell döntenie, hogy folytatja-e az önéletrajzot, vagy eldobja.
A gyakorlat fontos leckét mutat annak meghatározásában, hogy mely elemek vonzzák a toborzó szemét, és amelyek miatt azonnal eldobja az önéletrajzot.
Szüksége van még néhány másodpercre az összes információ feldolgozásához? A feladat befejezése után időzítő nélküli környezetben áttekintheti az önéletrajzokat, további néhány percet vesz igénybe annak ellenőrzésére, hogy az üzemvezetők igazodtak-e a jelöltekhez, amelyeket egy igazi toborzó választott. (Be kell vallanom, oly óvatosan olvastam, hogy teljesen figyelmen kívül hagytam a tényt, hogy az első jelölt egy képet tartalmaz - egy hatalmas tabu.)
Majd látni fog néhány mintát. Összességében az „állattartó” folytatódik:
- Szépen rendezett és könnyen olvasható volt
- Nem tartalmaz nyelvtani hibákat
- Bemutatott eredmények számszerűsített eredményekkel
- Előzetes tapasztalatok felsorolása a nyitott pozíció szempontjából releváns módon
- A toborzó megkönnyítette a jelölttel való kapcsolatfelvételt
És talán már tudta ezeket a tippeket. De ha megtapasztalja ezt a hat másodperces nyomást, akkor valóban megérezheti, mi hiányozhat önéletrajzában, és hogyan javíthatja pillantásra egy pillantást vevő fellebbezését.
