Skip to main content

8 Hogyan lehet munkatársait abbahagyni a pletykálkodásnak - a múzeum

Virtually No Ego - a Consciousness Extravaganza with Tom Campbell (Április 2025)

Virtually No Ego - a Consciousness Extravaganza with Tom Campbell (Április 2025)
Anonim

Az irodában mindig bőven van pletyka. Mindenkinek van legalább egy vagy két munkatársa, akiket nem tudnak felállni, egy túl igényes menedzser, egy projektvezető, aki éjfél e-maileket küld, vagy a fentiek mindegyike.

És azt hiszem, hogy mindannyian tudjuk, hogy azokról az emberekről, akik egy szimpatikus munkatárssal beszélnek, nagyon-nagyon jó érzés lehet.

Sajnos hosszú távon a pletykálás csak károsítja hírnevét és karrierjét. Kevésbé profi lesz, elveszíti a megbízhatóságát, sőt néhány ellenséget is készít (mert a pletykák körbefordulnak).

Tehát, amikor a munkatársa legközelebb megpróbál veled folytatni a beszélgetést, itt van mit mondani (udvariasan) lezárni.

1. „Huh. Ez nem igaz.

A pletykák mindig körbejárnak; ez a válasz szinte mindegyikre érvényes. Ha kétségeket vet fel a történet valódiságáról, megnehezíti az evangélium folytatását.

Még egy tantárgy megváltoztatását is követheti, például: „De tudja, mi az igaz? Hivatalosan Cancúnba megyünk a vállalati visszavonulásra. Olyan izgatott vagyok."

2. „Keménynek kellett lennie… Valószínűleg rossz napja volt. Egyébként hallottál róla …?

Ha valaki panaszkodik egy másik személy iránt, a legjobb megoldás az, ha együttérzésüket fejezi ki mindkettőjük iránt, majd gyorsan halad tovább.

3. Ugh - sokkal inkább beszélek! Hogy vagy?"

A téma annyira nyilvánvaló váltásának kulcsa az, hogy a másik személyről szóljon. Hé, mindenki szeret beszélni magáról - vegye igénybe!

4. "Szeretnék beszélgetni, de most nagyon elfoglalt vagyok."

Ez a válasz nagyszerű módja annak, hogy udvariasan befejezzék a beszélgetést bárkivel, aki a pletykákra halott. És ha ez a személy később megkeres téged, hogy újra megpróbálja, akkor maradjon udvarias, de kibújva. Megkapja a tipp.

5. „Hmm, ez annyira furcsa - csak nagy tapasztalataim voltak.”

Nehéz továbbra is sértőnek vagy pletykáknak adni embereket, ha az a személy, akivel beszél, csak dicsérte őket.

6. "Ha ez igaz, akkor nem akarok többet hallani!"

Ez a jóindulatú mosollyal átadott válasz bolondbiztos módja annak, hogy megállítsuk egy közkedvelt embert a pályáin.

7. „Próbálom már nem pletykálni. Ehelyett beszéljünk az Ön oldalsó koncertjéről! Hogy ment ez? "

Ha megpróbálta megváltoztatni a témát, vagy érdeklődést mutatott, és kollégája továbbra is pletykálni próbál, akkor jön ki, mondván, hogy rúgsz a szokásodból.

A kulcs? Tegye közzé rövid és kedves bejelentését, majd tegyen fel kérdést. Nem akarja megítélni vagy elítélni.

8. „Valószínűleg közvetlenül kellene beszélned. Ha én lennék, szeretném a lehetőséget, hogy egyenesen beállítsuk a rekordot. ”

Ha olyan pletykákat hall, amelyek befolyásolhatják az emberek szakmai hírnevét, akkor használja ezt a választ, hogy megmutatja, nem érdekli őket megvitatni.

Sőt, érettnek, kiegyensúlyozottnak és kedvesnek tűnsz!

Ezzel a nyolc válaszokkal, amelyek készen állnak, a munkahelyi pletykák elkerülése rendkívül egyszerű.