Amikor üzleti iskolában voltam, az összes osztálytársam arról álmodozott, hogy befektetési bankárokként, tanácsadókként, könyvelőkként és márkamenedzserként dolgozzon a pénzügyi és marketing legnevesebb névén.
És meg kellett kérdeznem - vajon valamiféle bennfentes titok, hogy az ottani félelmetes munkahelyek valójában nem egy bank vagy a nemzetközi tanácsadás falai mögött vannak?
Az elmúlt években belemerültem az induló vállalkozásokba és a tech. És azt kell mondanom, hogy az egyik legmenőbb cég, amelyet ismerek, szinte teljes egészében a tradicionális karrierközpontok és a munkabemutatók radarától fekszik (hacsak nem talán, ha a Számítástechnika szakon végzett).
Természetesen a nagynevek eszébe jutnak - a Google, az Apple, a Facebook és a Twitter -, de vannak rengeteg ugyanolyan hűvös cég, amelyek még nem voltak olyan láthatók a bérleti piacon. Gondolj a Zynga-ra, a Zappos-ra, az Airbnb-re, a Dropbox-ra, a Freshbooks-ra, a Shopify-ra, a Tumblr-re, a Birchbox-ra és a Kloutra.
Ezeknek a vállalatoknak a része hihetetlen munkahely. Valójában bárhonnan megemelik azt, amit mindenhol elvárnak a munkáltatók. Tehát itt van az én tanácsom: Ha valóban meg akarja találni álmai munkáját, nézzen a tech-re. Íme öt ok miért.
1. A technika bérbeadása
Ez könnyű. Annyira a recesszió és a leépítés miatt - a technológiai ipar valóban virágzik, és 2020-ra várhatóan további 22-38% -kal növekszik. Elég mondta.
2. Valahol dolgozni fog, ami (igazán) értékeli a kultúrát
Természetesen vannak kézzelfogható előnyök: Sok tech cég ingyenes ételeket, masszázsokat, fizetett önkéntes időt, vállalati visszavonulásokat, alkalmi öltözködési kódot és helyszíni eszpresszót kínál. És bár ez félelmetes (komolyan), egy olyan vállalat, amely igazán törődik a kultúrával, mélyebbre megy, mint a hegyei - átfogó attitűdje szerint az irodát az alkalmazottak számára megfelelő helyre kell helyezni. Tapasztalataim szerint a tech-vállalkozások gyakrabban és sokkal inkább prioritássá teszik a munkavállalók boldogságát, mint bármely más iparágban, ahol vagyok.
Vegyük a Zappos-t, amely furcsa, szórakoztató munkakörnyezetéről ismert. Két hetes inkubációs folyamat után új bérlőket kínálnak a helyzetnek - vagy pár ezer dollárt -, hogy azonnal kilépjenek. Ez biztosítja, hogy mindenki ott legyen a megfelelő okok miatt, és ezt elmondhatja, amikor az ajtón sétálsz. (Megtekintheti magát: a Zappos ingyenes túrákat kínál.)
3. Új készségeket fog tanulni
Különösen akkor, ha még nem fejlesztő, a tech-vállalatban való munka hihetetlen tanulási tapasztalatot jelenthet. Gyakran előfordulhat, hogy bekapcsolódik más projektekbe, és felveheti érdeklődését egy másik terület iránt (mondjuk, a programozás). És ha változatos készségekkel rendelkezik, amelyeket a következő munkájához alkalmazhat, hihetetlenül hasznos, függetlenül attól, hogy mit akar csinálni.
4. Ez egy meritokratia
Sok munkakörnyezetben a szolgálati idő - vagy ami még rosszabb, az életkor - megérdemli az érdemeket. De azokban a vállalatokban, amelyeknek vezérigazgatója van a 20-as évek végén, vagy akik CTO-t alkalmaznak, akik az egyetemet elhagyása előtt alapították meg első vállalatát, általában olyan kultúrával rendelkeznek, amely értékeli az ön által végzett munkát, nem pedig az önéletrajzában szereplő évek számát. És sokkal nagyobb valószínűséggel találja meg ezt a techban, mint szinte bárhol másutt.
5. Az optimizmus veszi körül
Végül van valami a termékfejlesztés és a technológiai innováció gyors ütemtervéről, amely csak optimizmust enged ki. Megállapítottam, hogy az emberek gyakran csatlakoznak a technológiai területhez, mert úgy vélik, hogy lehetséges a hatás, és nyomot akarnak hagyni az emberek életében. Egész nap ezen a napon tartózkodás fertőző, és az emberek, akik iránti szenvedélyüket a munkájuk határozottan olyan munkatársak, akiket szeretnének.
Tehát Ön (igen, te, álláskereső) szintén a titokban tartózkodik. Ha olyan iparágot keres, amely növekszik, és amelyben növekedhet a karrierje, akkor tekintse meg a tech. Íme néhány a fantasztikus cégeket felvenni, akik felveszik a foglalkoztatást:
Kalifornia
Bérlés:
Bérlés:
Bérlés:
New York
Bérlés:
Bérlés:
Bérlés:
