Hányszor érted el ezt a pillanatot? Minden készen áll arra, hogy elküldje önéletrajzát valamilyen gyilkos lehetőségért, csak hogy felismerje: „Kísérőlevél! Szükségem egy büdös kísérőlevélre.
Fogadok még egyszer. Vagy, még ha veled sem történt meg, azt hiszem, még mindig rettegsz leülni és új kísérőlevelet kidobni minden egyes elvégzett szerepére.
És mivel elfelejti, megfélemlíti vagy elhalasztja, hogy a 11. óráig megtesz egy olyan fogadást, amelyet egy (vagy több) kalapáccsal találtál meg, amely legalább néhány „semmit nem mond” sort tartalmaz.
Nem akarja, hogy a szóló levélben ne mondjon semmit.
Miért ne? Mert annak ellenére, hogy az árnyékosok rázkódnak és vadul kijelentik: „A kísérőlevél halott!” Vagy „Senki sem fogja ezt a dolgot elolvasni!”, Az a tény, hogy ez egy ragyogóan írt, pont, Az emlékezetes kísérőlevél segíthet (és nagyon jól is segíthet) az interjú elkészítésében.
Ha rájött volna, hogy ebben a pillanatban hány unalmas, klisé vagy teljesen felesleges az önéletrajz kísérő levelei között kering a bolygón, megértené, milyen hatalmas lehetősége van gyilkos írásban. Senki sem várja el őket. Senki. Tehát mikor találkozik egy toborzó vagy bérleti vezető? Arany.
Hogyan tudja megbizonyosodni arról, hogy valami figyelemre méltó dolgot készít? Először megölheti ezeket a kísérő levél sorokat:
1. „Úgy gondolom, hogy egyedülállóan képesített vagyok erre a pozícióra”
Hacsak nem egy lila hajú zsonglőr, aki Mandarinul beszél és lantot játszik - és véletlenül jelentkezik lantos játékosként (aki ideális esetben mandarint beszél, és élénk színű haja van), akkor valószínűleg nem, valójában egyedülálló képesítéssel rendelkezik erre a munkára. Meghatározása szerint az „egyedi” az egyetlen. Tehát, ha viszonylagos bizonyossággal nemtudja, hogy te vagy az egyetlen személy, aki olyan kvalifikációval lép be a versenyre, veszítsd el ezt. És kétségtelenül ne is gondolkodj azon, hogy „nagyon egyedülálló képesítéssel vagyok”. Ez nevetséges és felesleges is.
2. „Itt van, amit keresek”
Olyan sok álláskereső vitatkozik tovább és arról, hogy mi a karrier vagy életcéljuk a kísérőlevélben. És nem azért vagyok itt, hogy az álmaidat és törekvéseit nem számítsam. Minden bizonnyal megteszik. A potenciális munkáltatók azonban még nem törődnek azzal, hogy mit akarnak ebből az üzletből. Tudom, hogy ez hangtalanul szól, de maradj itt velem. Olyan vállalkozásra jelentkezik, amelynek üzleti igénye van. Nem azért járják el a járdát, hogy valakit keresnek, akinek álmait teljesíteni tudják. Meg akarnak oldani egy problémát, kibővíteni a műveleteket, csökkenteni a költségeket, növelni a bevételt és így tovább.
Tehát, ha nullázza meg mindazt, amelyet keres, és megmutatja, mit lehet bejárni az ajtón és szállítani, akkor nem csak pazarolja a helyet, hanem egy lehetőséget is pazarol arra, hogy megmutassa, hogyan és miért tökéletesít értelme ennek a munkának. És a jó hír? A következő munkáltatója érdekel, amit akar az üzletből - miután bebizonyította magának, hogy értékes alkalmazottja.
3. „Amíg nincs _ _ _ ”
Az a bocsánatkérés, amely a kísérő levelekben folytatódik, csak rejtélyesít. Miért jelentkezik még akkor is, ha fele időt arra fordít, hogy rámutasson arra, amire nincs szüksége, ahelyett, hogy megmutatná, mihez (konkrétan) hozzájárulhat a következő bérleti díjhoz. Ha hiányzik egy kötelező érvényű hitelesítő adat - például egy licenc vagy szükséges iparági tanúsítás -, a bocsánatkérés nem fog megtakarítani. Ezzel szemben, ha ez nem alapvető képesítés, miért világít rá hiányosságaira? Ehelyett inkább mozgassa tovább a fényt azon dolgokra, amelyekről tudod, hogy jól fognak csinálni a nevükben.
4. „Zártam az önéletrajzomat…”
Az önéletrajzod és a kísérőlevél recenzensei valószínűleg nagyon jó kezekkel bírnak az egész „Ha van kísérőlevél, csak fogadok, hogy csatolva lesz egy önéletrajz mellé” dolog is. Ismerik a fúrót. Tehát, bár valószínűleg nem meríti fel, hogy belefoglalja ezt a mondatlanul sort, ez csak a hely pazarlásával jár. Biztosan felülvizsgálják önéletrajzát. Nem kell rámutatnia, hogy létezik. Ezenkívül bizonyosodjon meg róla, és használja a kísérőlevelet az önéletrajzának javításához olyan módon, amely közvetlenül erre a lehetőségre utal, és ne újbóli megbánása, amit látni fog a másik dokumentumban.
5. „Megtiszteltetés lenne azért dolgozni”
Ez nem csak a hely pazarlásának kérdése, hanem egy azonnali helyet fog a földre engedni. Lehet, hogy azt gondolja, hogy valaki ilyen gondatlan lehet, de ez állandóan megtörténik, főleg azoknál az álláskeresőknél, akik általános kísérőlevél formátumot használnak, és csak kivágják, beillesztik, kivágják, beillesztik a cégneveket. Ha félig szamárba fogod venni ezt az erőfeszítést, ne számítson többre, mint félszamár eredményre. Készítsen testreszabott fedelet - a helyes cégnévvel - minden igénybe vett lehetőséghez.
Olyan könnyű eljutni a munkakeresésbe, és megközelíteni a „pályázati jelentkezés” folyamatot, mint egy futószakember. De itt a cél az, hogy egy döntéshozót arra késztessen, hogy interjút készítsen veled, és ne látja, hány blah kísérőlevelet lehet robotikusan kihúzni a rendszerbe.
Szánjon időt arra, hogy megmutassa, miért akar dolgozni az adott társaságnál. Gyorsan vázolja fel, hogy miként és miért lesz nagy haszon a szervezet számára az adott szerepben. És légy eredeti és vonzó. Ne feledje: itt vannak emberek is.
És mi emberek? Szeretjük a jó olvasást.
