Amikor önéletrajzát írja, vagy a LinkedIn profilján dolgozik, fogadhatunk azzal, hogy azt kívánta volna, hogy belekerüljön a menedzserek fejébe. Mit keresnek valójában? Hogyan teheted az önéletrajzát a szemükre?
Szerencsére a TheLadders bekerült a fejünkbe értünk.
A munkahelyi viselkedésről szóló közelmúltbeli tanulmányban a TheLadders szemmegfigyelő technológiát használt, hogy megnézze, hol töltik a toborzók idejét, amikor az önéletrajzodra vagy a LinkedIn profilra tekintenek.
A tanulmány megerősített néhány olyan dolgot, amelyet korábban hallottunk - például az a tény, hogy a toborzók ténylegesen csak körülbelül hat másodpercet töltenek az Ön profiljának megtekintésével -, de felfedezte néhány új dolgot is arról, hogyan lehetne valószínűbb, hogy önéletrajzai (mind online, mind offline) valószínűbbé váljanak. a megfelelő módon felhívni a toborzó figyelmét. Például:
1. Egy kép több ezer szót mond
A LinkedIn profilokat vizsgáló toborzók hőtérképei azt mutatták, hogy idejük átlagosan 19% -át töltötték a profilképet. Igen, ez a kis ingatlandarab valóban számít! Tehát ellenőrizze, hogy a helyes történetet meséli el - az egyik közönség profi, tetszetős és nagyszerű munkája iránt - azáltal, hogy különös gondot fordít a kiválasztott fotóra (itt nincs önportrék, kérem!). Próbálja ki ezt a fantasztikus új eszközt, hogy megtudja, pontosan milyen üzenetet küld a fotó.
2. Tények, nem bolyhos
A hőtérképek azt is kimutatták, hogy a toborzók az önéletrajzuk áttekintési idejének csaknem 80% -át az Ön nevére, jelenlegi címére és cégére, korábbi címére és cégére, kezdési és befejezési dátumára, valamint oktatására fordítják. A többit csak releváns kulcsszavak keresése végezte.
Mit lehet venni ebből? Nos, bár nem javasolnánk, hogy egyáltalán ne adjunk leíró szöveget, ne felejtsük el, hogy az összefoglaló és a tapasztalati leírások rövidek, édesek és könnyen olvashatók legyenek (azaz a golyók nagyok, a szöveg megablokkjai nem.)
3. Ne légy (túl) kreatív
Végül, a tanulmány megállapította, hogy a hivatalosan újraírott toborzók „felhasználhatóbbá” válnak, mondván, hogy szervezeteik és vizuális hierarchiájuk könnyebben követhető. Nem gondoljuk, hogy valójában ki kell küzdenie a szakmai szolgáltatásokért, ha nem akarja, de ügyeljen arra, hogy formázza önéletrajzát egy viszonylag szabványos módon, megkönnyítve a toborzók számára, hogy pontosan megtalálják, amit keresnek. a lehető leggyorsabban. (Próbálja ki az egyik alapvető önéletrajz-sablonunkat, ha nem biztos benne, hol kezdje.)
Többet akar? Nézze meg a teljes jelentést a TheLadders oldalon.
