Munkatársaik megőrülnek.
Eltömítik a beérkező leveleket felesleges e-mailekkel. Előzetes bejelentés nélkül az íróasztalod mellett esnek, hogy értelmetlen beszélgetésekkel fáraszthassanak téged (még akkor is, ha egyértelműen elmerültél). Keményen főtt tojás ebédekkel büdözik a megosztott helyet.
Nem kétséges, hogy másokkal való együttműködés néhány kihívást (és némi frusztrációt) jelent.
Tehát nem túl meglepő, hogy az emberek többször elmondják, mennyire szerencsés vagyok teljesen egyedül dolgozni (kivéve, ha természetesen nem számolok a kutyáimmal). És legtöbbször? Bevallom, örülök annak, hogy nem kell foglalkoznom ezekkel a gyakori panaszokkal.
De a közelmúltban néhány napot töltöttem a Múzeum irodájában - azon emberekkel együtt dolgozva, akiktől általában több száz mérföldnyire vagyok.
Mit vettem észre? Persze, a szokásos iroda néhány bosszantással és kellemetlenséggel jár. De mi más? Sokat kell értékelni, ha munkatársaink vannak.
Tehát azokban a pillanatokban, amikor úgy érzi, hogy el kell végeznie néhány mély légzési gyakorlatot a fürdőszoba istállójának magánéletében, hogy elkerülje az íróasztalnál üvöltést, emlékeztesse magát e három előnyre, majd hagyja el azt a fürdőszobát vadonatúj hozzáállás mellett.
1. A munkatársak nagyszerű hangzású táblákat készítenek
Az egyik dolog, amit leginkább szerettem, amikor munkatársaim karnyújtásnyira álltak, az a tény, hogy annyira könnyű volt egy ötlet visszapattanni.
Amikor nem tudtam, kell-e mondanom a „karrier oldal” vagy a „karrier oldal”? Megkérdeztem, mit gondolnak. Amikor beragadtam egy cikkötletem inspirációja nélkül? Beszélgetéseink során rengeteg rögöt kapott, amelyekből elmentem.
Mint mindenki, ismerem a régi klisét, miszerint „két agy jobb, mint egy.” De nemcsak arra gondoltam, hogy csak az érzelmemet szemléltem, hanem soha nem gondoltam rá.
Néhány munkanap eltöltése ilyen ragyogó elmékkel, szó szerint lábától tőlem távolodva, szilárd emlékeztetőül szolgált arra, hogy a munkatársak félelmetes erőforrások lehetnek - feltéve, ha hajlandó meghallgatni őket .
2. Munkatársak értsék meg panaszaikat
Persze, tudok venni a barátaimat a kihívásokról, amelyekkel a munkám során szembesülök, de reakcióm általában az, hogy néhány percig félig hallgatnak rám, mielőtt újabb italt rendeznek, és a beszélgetést teljesen más irányba vezetik.
Ez a nagy dolog a munkatársaknál: Még a legkisebb dolgokról is meríthetnek veled, amelyek frusztrálnak a munkán.
Igen, a többi szerettem egy csipetnyi hangon hallgat rám. De nehezen kellene találnom az embereket, akik annyira hajlamosak lesznek formájukra, mint én, hogy csak annyi szinonimája van a „főnök” szónak, vagy hogy az emberek még mindig nem látják az értéket az Oxford vesszőben. Ezek olyan cipők, amelyeket csak munkatársaim tölthetnek ki.
3. A munkatársak teszik fel a saját bosszantó furcsaságaikat
Itt van a dolog, amelyet könnyen el lehet felejteni: Ha a kollégák bosszantanak téged, valószínűleg ugyanolyan őrlik a fogaskerekeiket is. Utálom megszakítani neked, de nem vagy hibátlan.
Tudom, hogy a csapattagjaim élvezték, ha az irodában voltam. Valószínűleg azonban megtettek volna anélkül, hogy hangosan gépeltem volna, és szüntelen kérdéseim voltak a Wi-Fi jelszóval kapcsolatban, vagy hogyan dolgozhatnánk a csúcstechnológiás adagolót az iroda sarkában.
Ne feledje, hogy vannak saját furcsa és szokások, amelyek valószínűleg arra készteti a csapat tagjait, hogy időről időre összeszorítsák a fogaikat. Miért nem ment egy percre le a maga magas lójától, és kissé megszabadítaná a kollégáit? Valószínű, hogy ugyanazt csinálják érted - anélkül, hogy okosabbak lennél.
Előfordul, hogy olyan esetekben érzi magát, mintha a csapattársak lábbal láncolnának a józanság szélén - ez normális.
De abban a pillanatban? Ne felejtsd el azt a tényt, hogy bár másokkal való együttműködésnek megvan a hátránya, rengeteg helikopter jár az úthoz.
Vegye el tőle valaki, aki egyedül dolgozik, és napjait rendkívül mélyreható beszélgetésekbe tölti kutyáival: Ha munkatársai hirtelen eltűntek volna, meglepődne, mennyire hiányzott rájuk.
