Mindenki szeretne hatást gyakorolni a munkahelyre. De nem lenne jó tudni, hogy nem csak a vállalat sikeréhez járul hozzá, hanem a világ egészéhez is?
Az önkéntesség, a jótékonysági programok és a rendkívül jutalmazó küldetések révén ez a 14 vállalat lehetőséget ad Önnek, hogy ezt tegye. És mi jobb? Jelenleg mindannyian hozzászoknak a szélvédő csapatokhoz.
Tehát menj előre, és nézd meg nyitott pozícióikat. Ha a fenti munkáltatók egyikével foglalkozik, akkor a munkája nemcsak fizetést fog keresni, hanem a büszkeség legfontosabb érzését is.
1. BlackRock
A mi irodánk
A BlackRock óriási gondosságot mutat munkatársai számára, és ez a támogatási hozzáállás az ügyfelekre is kiterjed. Küldetésük? Jobb pénzügyi jövő biztosítása minden ügyfelük számára, függetlenül attól, hogy elősegíti őket első házuk megvásárlásában, megtakarításban, hogy gyermekeiket egyetemen küldje, vagy kényelmesen nyugdíjba vonuljon. Ennek elérése érdekében a BlackRock 13 000 alkalmazottja „a piacok hallgatója”. Mivel a piacok mindig változnak, az alkalmazottak folyamatosan arra törekednek, hogyan tudnak innovációt készíteni a problémákra és a megoldásokra, és hogyan tudják munkájuk valóban hatást gyakorolni az ügyfelekre.
„Folyamatosan arra törekszünk, hogy ügyfeleinket jobbá tegyük, és olyan megoldásokat keresünk, amelyek a pénzügyi szektor egészét jobbá teszik” - mondta Erin Saade, a BlackRock ETF-k és indexindexek globális marketingének alelnöke.
Nézze meg a nyitott állásaikat a BlackRock-on2. Northrop Grumman
A mi irodánk
Northrop Grumman segíti a fontos munka elvégzését. Függetlenül attól, hogy a vállalat fejleszti-e a kiber-biztonságos technológia következő generációját, vagy úttörőként működik-e új típusú információs hálózatban, egy csapatként végzik el őket, egyetlen küldetésükön, a globális biztonság fokozása érdekében.
Az alkalmazottak szeretik a Northrop Grumman félelmetes kultúráját és a szakmai fejlődésre való hangsúlyt. De munkájuk fontossága az a legizgalmasabb, hogy minden nap visszatérjenek az irodába. „Egy vezető védelmi vállalatnál dolgozva fejlett technológiákon dolgozom, hogy segítsem a nemzet védelmét. Örömmel tudom, hogy munkám hozzájárul a biztonságunk garantálásához ”- mondta Jacqueline Tran, villamosmérnök.
Lásd a nyitott állásaikat Northrop Grumman-on3. Seattle-i gyermekek
A mi irodánk
A remény, gondozás és gyógymód küldetésével egyesítve a gyermekek a lehető legegészségesebb és legteljesebb életet élhetik, a Seattle Children több mint 100 éve segíti a gyermekbetegségek megelőzését, kezelését és felszámolását. Az együttérző gondozás és az áttöréses kutatás révén a kórház mindennap jobb jövőt hoz létre betegei és családjai számára.
A Seattle Children-ben minden csapat tagja egyetérthet: A gyermekbetegségek kezelésének segítése semmiképpen sem könnyű feladat, ám ez különösen kifizetődő lehet. "A dolog, ami igazán izgatott az esti munkavégzésen, az az, hogy tudom, hogy meg kell érzem a kiszolgáltatott helyzetben lévő családok szívét" - tette hozzá Kizzie Ricks, az ICU gyermekápolója.
Lásd a nyitott munkahelyüket a seattle-i gyermekeknél6. Egyszerű
A mi irodánk
Az Simplee egy SaaS FinTech cég, amely a kórházak és a betegek számára egyaránt segít azáltal, hogy kivonja a fájdalmat az egészségügyi ellátásokból - egyszerű, rugalmas és stresszmentes lehetőségeket biztosít a betegek számára.
Noha a jóga órák és a rendszeres boldog órák nagyon kedvezőek, minden egyes Simplee alkalmazottat leginkább a vállalat jutalmazó küldetése motiválja, hogy technológiát alkalmazzon az egészségügyi ellátással kapcsolatos fejfájások és zavarok eltávolítására. „Elsődleges célunk, hogy segítsünk a betegeknek megérteni számlájukat, és megkönnyítsük számukra a fizetést” - magyarázza Michael D'Amelio, a tervezési igazgató.
Nézze meg a nyitott munkájukat az egyszerűségnél7. HCSC
A mi irodánk
Az Health Care Service Corporation a legnagyobb tagtulajdonban lévő és az összességében negyedik legnagyobb egészségbiztosító az Egyesült Államokban, Illinoisban, Montanában, Új-Mexikóban, Oklahomában és Texasban a Blue Cross Blue Shield engedélyeseként szolgál. A 22 000 alkalmazottat foglalkoztató, több mint 15 millió tagot kiszolgáló, célirányos közösség a HCSC célja az élet, az egészség és az ápolás javítása.
A HCSC-nél az erős közösségérzet kiépítése központi szerepet játszik - az irodában és kívül. „Szeretem az önkéntes kultúrát a HCSC-nál - fantasztikus programot dolgoztunk ki. Bármilyen önkéntes munka, amelyben szenvedélyes, itt valószínűleg talál egy csoportot, amely ezt végzi ”- magyarázza Katie Prizy, a DevOps Tooling Analyst elemzője.
Lásd a nyitott munkahelyüket a HCSC-n9. WEX
A mi irodánk
A maine dél-portlandi székhelyétől a londoni, római, szingapúri, Melbourne-i sao Paulo-i székhelyektől és azon túl a WEX több mint 3500 alkalmazottat foglalkoztató csapata vezet az érték alapú üzleti kifizetések feldolgozása és az információkezelés területén. Az innovatív technológia, fizetési és adatmegoldások azon dolgoznak, hogy az ügyfelek és az üzleti partnerek arra összpontosítsanak, hogy mit csinálnak legjobban - üzleti növekedési céljaik elérése érdekében.
Szüksége van-e bizonyítékokra a WEX hangsúlyozásában a közösségi részvételről? Például vegye figyelembe a Melbourne-i ausztráliai irodát. Néhány közelmúltbeli kezdeményezés között szerepelt egy vérmeghajtás és az Ausztráliai Mellrák Hálózattal való együttműködés, hogy csomagolják a dobozakat az Anyák napi eseményére. A munkavállalókat arra is ösztönzik, hogy bármikor önként vállalkozhassanak. A WEX évente két fizetett napot kínál az önkéntes vállalkozáshoz választott jótékonysági tevékenységgel.
Tekintse meg a nyitott munkájukat a WEX-en10. MDA
A mi irodánk
Az izomdisztrófia szövetségben vagy az MDA-ban folytatott karrier célzott karrier. A tudományos innovációk révén az MDA felgyorsítja a terápiák és gyógymódok fejlesztését, az ápolási innovációk révén olyan programokat és szolgáltatásokat nyújt, amelyek javítják a neuromusculáris betegségben szenvedők életét. Az alkalmazottak minden nap segítséget nyújtanak az MDA missziójában azáltal, hogy kutatási áttöréseket találnak, gyermekeket és felnőtteket gondoznak, és szolgáltatásokat és támogatást nyújtanak a családok számára.
Az MDA folyamatosan keresi a családok által nyújtott ellátás minőségének javításának lehetőségeit - ez a küldetés az egész csapatot egyesíti. „Az MDA mindig azt mondja, hogy családunk minden tevékenységünk középpontjában áll, és valóban ez a helyzet. Nem számít, milyen szerepet tölt be, valamilyen módon előrelépést és változást hajt végre a kiszolgált családok számára ”- mondja April Tunnicliff, a kitartás vezető nemzeti igazgatója.
Nézze meg az MDA nyitott munkahelyeit12. Pontos tudományok
A mi irodánk
A Exact Sciencesnél a küldetés a vastagbélrák teljes felszámolása. Ennek a küldetésnek a részeként a cég Cologuard® nevű tesztet készített, amelyet a vastagbélrák szűrésére használnak. Valójában a Cologuard az első szűrővizsgálat, amelyben a széklet-DNS technológiát alkalmazzák.
A vastagbélrák teljes felszámolásának küldetésével nyugodtan mondhatjuk, hogy az Exact Sciences karrierje már kifizetődő. A társaság azonban egy lépéssel tovább halad azáltal, hogy nagy hangsúlyt helyez arra, hogy a közösségnek visszaadja számos önkéntes tevékenységet, amelyben az alkalmazottakat ösztönzik a részvételre.
Lásd a nyitott állásaikat a pontos tudományban13. Pénzügyi motorok
A mi irodánk
A pénzügyi motorok több mint 20 éve segítenek az emberek minden életében, hogy sikeres pénzügyi jövőt hozzanak létre. A társaság mindenkivel együtt dolgozik, a Fortune 500 társaságoktól kezdve a hétköznapi magánszemélyekig, kevés vagy egészben az ipar ismerete nélkül, egyértelmű pénzügyi tanácsadást és útmutatást kínálva mindent, az eszközkezeléstől a gazdasági elemzésig és így tovább.
„A hétköznapi embereknek a pénzügyi szabadsághoz vezető útja mindenben cselekszik, amit csinálunk” - osztja Karen White, a Commercial Products alelnöke. Valójában az a tudat, hogy felhatalmazza az embereket pénzügyi jövőjük átvállalására, nem csak az, hogy az alkalmazottakat minden nap az irodába vonzza, hanem valójában izgatottan tegyék őket erre.
Lásd a nyitott munkahelyüket a pénzügyi motoroknál14. Dropbox
A mi irodánk
A Dropbox vezető globális együttműködési platform, amely átalakítja az emberek és a csapatok együttműködését. A Dropbox több mint 500 millió regisztrált felhasználóval rendelkezik 180 országban, amelynek célja a világ kreatív energiájának felszabadítása egy megvilágosodott munkamódszer megtervezésével. A Dropbox székhelye San Francisco-ban, Kalifornia, és 12 irodával rendelkezik szerte a világon.
Mint cég, amelynek célja az emberek együttműködésének egyszerűsítése, a Dropbox gazdag alkalmazottak kultúráját is ápolja, amely értékeli a sokféleséget, a kemény munkát és a kreativitást az alkotók és újítók milliói számára az egész világon. „A mindennapi munkánk olyan fontos küldetést jelent ügyfeleink elégedettsége szempontjából. Nagyon izgalmas, ha útnak indulunk ”- mondja Ruchi Varshney, a mérnöki vezető.
Lásd a nyitott munkájukat a DropboxbanGondolod, hogy cégének ilyennek kell lennie? Tudjon meg többet és vegye fel a kapcsolatot!
