Skip to main content

Mark Zuckerberg arról, hogyan lehet megtalálni karriercélját - a múzeumot

Comprehensive Immigration Reform in the United States (2013) (Április 2025)

Comprehensive Immigration Reform in the United States (2013) (Április 2025)
Anonim

Ez ösztönöz minket arra, hogy munkát találjunk, amelyet szeretünk. A világ azt mondja nekünk, hogy még fontosabb, mint a pénz, a hír vagy a siker.

De mit jelent valójában?

Itt van egy csavar: A cél nem pontosan rólad szól .

Vagy így mondja Mark Zuckerberg a Harvard Egyetemen folytatott 2017-es beszédében (szinte) alma mater-ének. Büszkesége és dicsősége, a Facebook, a diákok összeköttetésének egyik módjaként kezdődött, de amit nem vette észre - de annyira hálás, hogy felfedezte - az az, hogy a Facebook sokkal erősebb lehet. Hogy ez lehet a világ összekötésének módja .

És így fedezte fel a cél jelentését:

A cél abban az értelemben van, hogy valami nagyobb részei vagyunk, mint mi önmagunk, hogy szükségünk van rájuk, hogy van valami jobb előttünk, amelynek érdekében dolgozhatunk. A cél az, ami valódi boldogságot teremt … De nem elég önmagának célja. Meg kell teremtenie mások céljainak érzését.

A karrierjének értelmezése több, mint pusztán önmagának segítése. Arról szól, hogy valami felé dolgozunk, ami végül mindenkit jobbá és boldogabbá tesz.

És ami még fontosabb: ehhez nem kell megmentenie a világot. Lehet, hogy azokra a munkahelyekre jelentkezik, amelyek az ügyfelekkel dolgoznak a folyamatok javítása érdekében, vagy egy olyan vállalkozásnál dolgoznak, amelynek erőteljes küldetése a jó munkája, vagy akár egy új projekt kezdeményezése a jelenlegi szerepében.

Mint Zuckerberg mondja, jutalmazzuk az embereket a személyes sikerért, de nem kapunk elég jutalmat azért, hogy megtesszük minden olyan sikert, amely mindenkinek sikerül.

És ezek a ugrások csak a karrier boldogságának kulcsa.

Ha most úgy érzi, hogy még inspirálóbb beszédeket néz, nézd meg:

  • Oprah Winfrey a Smith College-ban a siker titkáról beszélt
  • Will Ferrell arról, hogy miért nem engedheti, hogy a félelem akadályba kerüljön az USC-ben tartott kezdőbeszédében
  • A Starbucks vezérigazgatója, Howard Schultz, az Arizonai Állami Egyetemen tartott beszédében, azt a három kérdést kell feltennie magának, amelyik előrejut