Tegyük fel, hogy volt ez a munkája, amely nagyon tetszett. A dolgok nagyrészt úsztak: Egy kis csapatot felügyeltek, a munka ösztönző volt, de nem volt túl stresszes vagy ilyesmi. És aztán egy nap néhány felsõ csoport úgy dönt, hogy el akarja venni a csapata legértékesebb személyét, és átviszi egy másik osztályra. Ön felteszi a legjobb játék arcát, kifejezi a lelkesedést a döntés felett, felteszi a kérdést, hogy mennyi az átmenet az alkalmazotti átálláshoz, és felkészül egy pár kemény hétre, amikor megpróbál vele együtt dolgozni a projektek becsomagolásában, mindeközben a a helyettesítésének megtalálása.
Ez nem a legjobb eset, de igazán izgatott vagy Tyler lépéséről. Az igazi csapás másnap érkezik, amikor megtudja, hogy Tyler a következő héten hagyja el téged, kevesebb, mint öt nappal azután, hogy megkapta a hírt. Az a három hét, amelyre eredetileg azt mondták, hogy fokozatosan kiszorítják a csapatból, és áttér a másikra, hirtelen kevesebb mint egyharmadával csökkent.
Döbbenten vagy, de ennél is inkább dühös vagy. Túl hatalmas voltál, amikor elmondták a költözésről, annak ellenére, hogy ez legalább kétszer annyi munkát jelent Önnek és egy igazán fantasztikus ember veszteségét. Mindazonáltal lépésről lépésre tett, nemcsak hozzájárulást ajánlott fel (milyen választása volt?), Hanem örömét is élvezi Tyler új lehetőségeivel, egy olyan emberrel, akit képzett és egy éven át segítettél növekedni. Új menedzserének, az egyik vezérigazgatónak az e-maile, amely megköszönte, hogy beleegyezett abba, hogy hagyja elmozgatni az ASAP-t, nem szakszerű, etikátlan és manipulációval jár.
De mit tehetsz? Van egy kutyád ebben a harcban, nem kétséges, hogy ebben az esetben, de ha nem akarja a sorba helyezni a munkáját, akkor valószínűleg szopnia kell, és szembe kell néznie azzal, hogy éppen teljesen csavarozva.
Ez a hipotetikus, valós történeten alapuló mese nem ritka. Sok szervezet kizárólag fentről lefelé hoz döntéseket, és hacsak nem a legfelső fokon állsz, ha valami nem megy véged, akkor ülj le és bezárj, vagy felszólalhatsz és kifejezheted a boldogtalanságot és csalódást. a sötétben tartják. Ez utóbbi jelentheti munkahelyének elvesztését.
ÉLŐ Kelly-vel és Michael's- kel, Kelly Ripa-val a közelmúltban a hírekben foglalkoztak a társigazda Michael Strahan hirtelen távozásáról. Miután Strahan hirtelen megtudta, hogy elhagyja a show-t egy helyre a Jó reggelt Amerikában , Ripa állítólag úgy döntött, hogy egy pár nem tervezett napot tölt be a hírek feldolgozása közben. A sajtó azóta élvezi a terepi napot, színes kommentárokat adott Ripa (teljesen ésszerű) reakciójára a szerencsétlen munkahelyzetre. Noha nem áll fenn annak kockázata, hogy elveszíti munkáját, a hirtelen mini-vakáció ellenére sem tagadhatatlan, hogy itt valóban megcsavarodott. Mivel ő valódi érzelmekkel bíró ember, csak természetes - és várható is - csalódással reagált a hírre, hogy Strahan állítólag elvakítja őt. Úgy gondolom, hogy megbotrott, dühös és azonnali kitörésre szorul az „irodából”.
Egy dolog, ha stresszes nap van a munkahelyen; Csak hátrányos helyzetbe kerülni, vagy akár csak kimaradni egy olyan beszélgetésből, amelybe valószínűleg be kellett vonnia Önt. Ripa egy szörnyű kezével foglalkozott, és amikor egy ügyetlen kezével foglalkozik az irodában - bármit is jelent ez az ön számára -, akkor túlzott térigényt érezhet, amely egyébként 100% -ban normális. Ripától eltérően azonban nem biztos, hogy abban a helyzetben van, hogy kiszabaduljon a Dodge-ból.
Ha nem élvezheti azt a luxust, hogy elhagyja a várost, amikor a munka megcsavarja, akkor ez nem azt jelenti, hogy ragaszkodik ahhoz, hogy boldog arcot fektessen az asztalához. Szüksége van egy lélegzetre, és kitalálnia kell, hogyan kell ezt elvégezni. Ez azt jelentheti, hogy elindul a számítógépétől, kint lépsz, és többször sétálsz a blokk körül. Lehet, hogy azt jelenti, hogy egy délután korán el kell szakítani, és másnap határozottan folytatni kell a munkát. Lehet, hogy van egy megbízható kolléga, akiben megbízhat. Vagy egy dolgozó feleség vagy férj, akit szellőztetni lehet. A helyzetétől függően előfordulhat, hogy nem tudja eljuttatni a panaszt a főképviselőhöz vagy valamely más hatósághoz.
Sajnos a valóság az, hogy a legtöbb esetben egy hosszú, mély megtisztító lélegzetet veszünk, mosolyogunk, és folytatjuk a munkájukat, és jól csináljuk. Ezt tette Ripa, amikor kedden visszatért a LIVE- be. Időközben, ha abban a helyzetben van, hogy néhány órával korábban elteszi a munkáját, vagy személyes napot vesz igénybe (az orvos irodájának várótere valami más, nemde?), Menj tovább és csináld. Öntsen magának egy pohár bort, nyisson meg egy sört, tegye fel a lábát, és ismeri fel, hogy nem tett semmi rosszat; bántalmazták. Az a személy, aki először azt mondta, hogy az élet nem tisztességes, nyilvánvalóan tudta, miről beszél.
Ha azonban néhány hét elteltével továbbra is bolondul érzi magát az eseményekkel kapcsolatban, és küzd annak, hogy úgy érzi, mintha bárki is megbeszélne rólad, akkor ideje eljutni az álláskeresési lóhoz. Senki sem érdemel, hogy tiszteletlennek érzi magát, és rengeteg olyan vállalat van, amely méltó neked.
