Hacsak nem valakinek a kanapén éltek - vagy talán azért, mert már éltél - hallottál a Cards Against Humanity-ról, a sötét csavarral ellátott kitöltő játékról.
Gondolj az alma az almára olyan emberek számára, akiknek durva, durva, társadalmilag elfogadhatatlan humorérzéke van.
Bár ez bármennyire HR-barát, a Cards Against Humanity megtaníthatja, hogyan kell tovább lépni a következő álláskeresésen, mint egy bajnok. A „szörnyű emberek társasjátékának” van némi legitim bűnbánása, hogy felajánlja rajongó rajongóit.
1. El kell olvasnod a fejed
Az emberiség elleni kártyák lényege, hogy a barátainak válasszák ki azokat a kártyákat, amelyeket játszanak, mint a csomó legjobbját. A játék megnyeréséhez elengedhetetlen, hogy megértse annak a csoportnak a humorérzékét, amellyel játszik.
A fejükbe kell mászniuk.
A munkainterjúk nem különböznek az emberiség elleni kártyák kezétől. Nos, ez nem egészen igaz - óvatosan óvnék a Hot Pockets®, Arnold Schwarzenegger vagy a Care Bear Stare bámulását a következő interjú során. De a cél közös álláspont megtalálása és annak megmutatása, hogy „megszereted”.
Végezzen kutatást: Ismerje meg az interjúkészítőt és a csapata céljait. Ezután előre jelezheti interjúkészítő perspektíváját és kérdései mögött álló szándékot. Az agya elolvasása kulcsa ahhoz, hogy valódi kulturális illusztráltsá váljunk és interjút készítsünk.
2. A biztonságos játék hülye
A kiszámítható válaszok unalmasak! Az egyértelmű logika ritkán nyer egy kártyát az emberiség ellen. Például, ha kitölti az „ _ ___: gyerek tesztelt, anyja jóváhagyta” kifejezést a „Kix Cereal” kártyával, akkor elveszíti a kezét. Miért? Mert nem vitatta a normákat. Ehelyett biztonságosan játszottál.
“Látványos abs: gyerek tesztelt, anya jóváhagyta.” Most van mash-up. Váratlan, és olyan képet festett, amelyet nem tud elfelejteni.
A lecke itt? A kiszámított kockázatok emlékezetébe jutnak.
Vessük vissza az interjúba: A csiszolt eredetiség megkülönbözteti Önt a többi jelölttől. Merj válaszolni a kérdésekre kreatív betekintéssel. Legyen okos (csak ne legyen túl bizarr). Azt szeretné, hogy a hiteles karakter emlékezetes, ám mégis nem őrült módon vonzza az interjúkészítőt.
3. Felejtsd el a „biztos dolgokat”
Dang! Bízott benne, hogy a „Ryan Gosling egy fehér lóval lovagol” nyeri a kezet, de aztán valaki „Morgan Freeman hangját” játszotta, és mindennek vége.
A kártya nagyon jó volt, de nem a legjobb.
Bizonyos dolgok nem léteznek az emberiség elleni kártyákban, és hasonlóan, a munkalehetőség soha nem található meg „a zacskóban”. Nem számít, mennyire zajlott a bérbeadási folyamat. Időnként egy másik jelölt jobban illeszkedik. Ilyen egyszerű.
Soha ne hagyja abba az interjúkat vagy más állásokra jelentkezését egy nagyszerű interjú után. Tartsd ezt a lendületet, mert szüksége lehet rá! A keresése csak akkor fejeződik be, ha hivatalosan elfogadja az állásajánlatot.
4. Vedd át
Hamis kártya kezelése nem szórakozás. Soha nem nyernek. Vegyük például az „Übermensch” kártyát - senki sem érti ezt a kártyát, de az emberek vágják el veszteségeiket, és egyébként játszanak, hogy új, potenciálisan jobb kártyákat adhassanak a kezükhöz.
Valaha van egy „meh” interjú?
Vágja le veszteségeit, és végezzen rajta! Folytassa a navigációt a vízen, amíg a megfelelő illeszkedés meg nem történik, és ne engedje, hogy a visszautasítás engedjen le. Tehát talán nem szálltál le az álom koncertéről. És akkor mi van? Legyen nyitott és mindig tegyen helyet a következő lépésre. A karriered megköszönni fogja.
5. Komolyan, lépjen tovább
Az emberiség elleni kártyák mindig szórakoztatók. Függetlenül attól, hogy a kártyádat felvette-e (vagy hogy a játék milyen következményekkel járhat a halhatatlan lelkére), nevetni kell és tapsolni kell mások szimatolására.
Ön nyer, még akkor is, ha veszít.
Itt egy sokkoló: Ugyanez vonatkozik minden álláskeresésre. A bérleti vezetők nehéz hívásokat kezdeményeznek - ugyanúgy, mint az ugyanolyan vidám kártyák közötti választás. Szóval hogyan lehet nyerni, még akkor is, ha nem egy szerepet választottál ki? Küldjön köszönőleveleket, és kegyelemmel ünnepli versenytársainak eredményeit, ha megismeri őket. Mindkét esetben soha nem tudhatja, mikor láthatja ezeket az embereket újra.
A hálózatban vannak.
És ismét, hacsak nem vagy egy teljes heverő, akkor tudod, hogy a hálózatépítés kötelező a mai munkaerőpiacon. Gondolj minden interjúra, mint hálózatépítési lehetõségre, mert ezek vannak, tetszik vagy sem. Sőt, továbbra is váratlan módon tegye magát oda - akár bővítheti körét, ha részt vesz az emberiség elleni kártyák rendezvényén.
Mert ki nem szeretné a „szörnyű embert”, mint a következő főnökét?
