Az üzleti iskola egyik fő értékesítési pontja a karrier megváltoztatásának lehetősége: A B-iskolák szeretik elmondani a leendő hallgatóknak, hogy az MBA szinte minden szektorban nyitja meg a kapukat a munkahelyek számára. A felső szintű üzleti iskolákba érkező hallgatók több mint 50% -a azt állítja, hogy érdekli a karrierváltás, tehát a b-iskolák egyértelműen prédikálnak a kórushoz.
De az egymillió dolláros kérdés (vagy 200 000 dollár, ha csak az üzleti iskolai költségeket számolja) a következő: Valóban képes lesz bármilyen karriert váltani, ha MBA-t szerez?
Válasz: A fajta.
Igen, a b-school lehetőséget ad arra, hogy szinte teljes egészében a szakmai fejlődésre összpontosítson, és két év alatt lehetőséget kínál arra, hogy átgondolja hosszú távú karrier céljait. Ha okos vagy a döntései iránt, és jó munkát végez az új érdekek összehangolásakor a múltbeli tapasztalatokkal, és nem bánja az órák bevezetését, akkor határozottan lehetséges karrier váltani. Ennek ellenére minden bizonnyal nincs garancia, és frusztráló lehet sokáig munkát keresni, amikor rengeteg időt és pénzt fektetett egy b-iskolai oktatásba.
Végül azonban úgy gondolom, hogy a karrier megváltoztatása jó ok az MBA megszerzésére. Ez az egyik fő ok, amiért elmentem a b-iskolába: a karrierváltás nagyon sok munka, de két év szünetet tartva szakmai készségeim csiszolására és valóban arra összpontosítva, amit hosszú távra szeretnék csinálni, rendkívül egyedinek tűnt számomra. lehetőség.
Ha bemegy a váltásba, van néhány dolog a b-iskola stratégiájával kapcsolatban, amelyre külön figyelmet érdemel. Itt áll három lépés, hogy az iskolában töltött idejét sikeres karriercserévé alakítsuk.
Összpontosítson az iparra vagy a funkcióra, és ne mindkettőre
Minden munka két magas szintű alkotóelemet tartalmaz: az ipar és a funkció. (Például a nonprofit iparban dolgoztam egy technológiai és kommunikációs funkcióban, mielőtt az üzleti iskolába jöttem.)
Az első számú dolog, amelyet szem előtt kell tartani karrierváltáskor, az az, hogy rendkívül nehéz az ipar és a munkavégzés egyidejű váltása, csak azért, mert lehet, hogy nincs elegendő átruházható képessége, hogy észrevegye a menedzserek felvételével - még a fényes új MBA-vel is. Ezért, ha változtatni akar, akkor az a legjobb, ha eldönti, hogy új iparággal vagy új funkcióval indul-e, és ezeket egyenként folytatja-e. Például, ha a pénzügyi szektorban dolgozik, és ki akarja próbálni egy tech-társaságot, akkor fontolja meg a pályázatot a tech-társaságok pénzügyi részlegeiben való jelentkezésre, hogy lába az ajtóban legyen.
Miután kiválasztotta az egyiket, különféle lehetőségekre összpontosíthat: Vegyen egy csomó pénzügyi osztályt, ha pénzügyi ágazatba szeretne költözni, csatlakozni releváns profi klubokhoz, részt venni konferenciákon, olvasni olyan blogokat, amelyeket a az új funkciódat, vagy barátságba léphet azokkal az egyetemi emberekkel, akik korábban az érdeklődő munkahelyet tartották.
Mindezek ellenére az egyik szektor, amely az MBA hallgatókat szakterületétől függetlenül fogadja el, a tanácsadás. Ha nem rendelkezik kvantitatív háttérrel, akkor valószínűleg egy kicsit keményebben kell dolgoznia az interjú folyamatához való felkészülés során, de a tanácsadás nagyszerű lehetőség lehet, ha nagy, azonnali változtatást szeretne végrehajtani.
Válassza bölcsen a nyári szakmai gyakorlatát
A teljes munkaidős b-iskolai programok túlnyomó többsége elvárja, hogy minden hallgató nyári gyakorlatban dolgozzon az első és a második év között. A gyakornoki lehetőség volt az egyik legfontosabb dolog, ami eladta nekem az MBA megszerzését - a gyakorlat alapvetően kockázatmentes módja annak, hogy kipróbáljunk valamit és tapasztalatokat szerezzünk.
Az a mód, ahogyan megközelíti ezt a gyakorlatot, nagy hatással lehet a karrierváltási képességére. Két gondolkodási iskola létezik a b-iskolai gyakornoki témában: Kipróbálhatja egy olyan funkciót, amely teljesen kívül esik a kényelmi zónán, vagy tapasztalatokat szerezhet egy új szektorban, amelyben érdekli a hosszú távra összpontosítani.
Ha meg akarja változtatni a karriert, akkor fontos, hogy a nyári szakmai gyakorlatát arra használja, hogy munkahelyi tapasztalatokat szerezzen azon a területen, amelyre áttérni kíván. Sajnos ez azt jelenti, hogy feladjuk az igazán izgalmasnak tűnő lehetőségeket. Ez a valami, mellyel valóban küzdök: Mivel tapasztalatokat szeretnék szerezni a profit-tech területén, el kellett távolítanom magamat a szórakoztató és szépségápolási ágazat néhány gyorsabb bejegyzésétől, amelyről tudom, hogy igazán érdekes, de ne igazodj a hosszú távú céljaimhoz.
Légy kész arra, hogy befektesse az időt
Nincs út körül: sokkal több időt és energiát igényel a karrier váltása, mint egy olyan gyakorlat vagy olyan munka megkeresése érdekében, amely jobban megfelel a múltbeli tapasztalatoknak. Valójában sok órát kell feltennie, hogy megismerje új ágazatát vagy funkcióját, a hálózatot, hogy ápolja a kapcsolatokat, információs interjúkat vegyen le a rendelkezésre álló pozíció megértése érdekében, és életrajzát fel kell állítania, hogy ez vonzó legyen a toborzók számára. Egy nap csak annyi óra van, ami azt jelenti, hogy a karrierváltás rangsorolása kevesebb időt biztosít Önnek arra, hogy más dolgokra összpontosítson, amelyek érdekelhetnek. Mindaddig, amíg felkészültek a kompromisszumra, képesnek kell lennie arra, hogy hogy elvonja a szükséges időt a forgalmas ütemtervből.
Szinte minden b-iskolának van egy karrier szolgáltatási irodája, amely segítséget nyújt Önnek ebben a folyamatban - amely az iskolába járás egyik legfontosabb elősegítője -, azonban a rendelkezésükre álló erőforrások az érdeklődő ipartól függnek. karrier-váltó, feltétlenül kutatjon karrier szolgáltatásokat és munkalehetőségeket az összes érdeklődésre kerülő b-iskolában, hogy tudja, mi lesz elérhető az Ön számára.
És nem számít, ha iskolába jár, készen áll arra, hogy tegye meg a szükséges kemény munkát, hogy odakerüljön, ahol akar lenni.
A karrierváltás nehéz, de lehetséges - egyszerűen kitartónak kell lennie. Remélhetőleg ezek a tippek segítenek abban, hogy sikeresen navigáljon a folyamatban, így leszállhatja álmai munkáját.
