A megfelelő alkalmazottak felvétele a csapata számára soha nem könnyű feladat, ám az elmúlt években a felvételi játék teljesen megváltozott. A munkavállalókat gyakran inkább a vállalati kultúra érdekli, mint a fizetésüket. Az emberek olyan munkákat keresnek, amelyek izgatják őket, és olyan csapatokat, amelyek ugyanolyan izgatottak, mint ők. És a szociális média a jelöltek felvételének folyamatát fordította a fejére.
Ha nem biztos benne, hogyan szerezheti meg a megfelelő jelöltek csapata számára a bátor új bérbeadási világban, akkor nézze meg az alábbi videót. A Múzeum vezérigazgatója és társalapítója, Kathryn Minshew néhány fontos tanulságra jár a nagy bérbeadások vonzására, meghallgatására és megtartására.
És bár az előadás eredetileg az unSEXY konferencia résztvevőire irányult - a „kevésbé izgalmas” iparágakban működő vállalkozásokra -, a tanács mindenkinek értékes, aki egy fantasztikus csapatot akar összeállítani.
