Küldetésünk itt, a Múzeumban, egyszerű: segít megtalálni álmai munkáját. Szóval, nincs semmi, amit szeretünk, csak hallhatunk róla, amikor megteszed!
Ma beszélgettünk Rebecca Mills Shenkmannel, aki a közelmúltban egy nagyszerű koncertet kapott a Schoology értékesítési munkatársaként, kapcsolatba lépve az oktatókkal és megmutatva nekik, hogy a vállalat tanulási menedzsment eszközei hogyan változtathatják meg tanítási módjukat és hallgatóikat.
Olvassa el alább, hogy többet tudjon meg a Shenkman történetéről, majd nézzen meg az Schoology irodáiban, és megnézze, hogyan lehet a saját új nagyszerű munkája.
Mit csináltál, mielőtt lerakta az új állását?
Volt egy kicsit változatos szakmai múlt. 2013-ban a Connecticuti Quinnipiac Egyetemen szociológia diplomát szereztem, és mindig is a társadalom és a kultúra iránt érdeklődtem. Amikor először diplomáztam, prevenciós oktató voltam egy helyi nonprofit szervezetnél. Miután Manhattanbe költöztem, lakóingatlanokkal foglalkoztam, és kicsit tovább kezdtem kutatni az eladásokat. A családomban sok ember hasonló hátterű, és úgy találtam, hogy vonzó, mert az eredmények elérése érdekében - és meg is kaphat nekik jutalmat - attól függően, hogy mennyire hajlandó dolgozni.
Először azt gondoltam, hogy az értékesítés stresszt okozhat, mivel azt olyan mérőszámokkal mérik, amelyeknek konkrét kitűzött célja van, de rájöttem, hogy mérni kell a teljesítményomat, és versenyeztem magammal, hogy túllépjem ezeket a célokat. Úgy gondolom, hogy az értékesítésben fellépő stressz segít nekem a legkeményebben dolgozni!
Mi vonzotta Önt a vállalathoz vagy munkahelyhez, amikor megtalálta a The Muse-on?
Amikor először találtam a Schoology-t a The Muse-on, azonnal felhívta a figyelmemet indulási érzelmével és az oktatási technológiára való összpontosítással, amely egyesítette a háttér és a szenvedély különböző részeit.
Azonnal átkutattam az összes feladott munkát, és láttam nyitott értékesítési pozíciókat - a mennyben megrendezett mérkőzést. Miután folytattam a vállalat kutatását, olvastam az alkalmazottak véleményét, megnézem a hírcikkeket és még sok minden mást, hogy jobban megértsem, mi lenne az Schoology számára dolgozni, nagyon erősnek éreztem, hogy a kultúrája olyan volt, amit kerestem. a.
Mi a legtöbben meglepőnek az embereknél, ha az Schoologyban dolgozik?
Gyakran olvastam a vállalati profilokat arról, hogy az alkalmazottak miként szeretik a munkájukat, értékelik őket, élvezik a különféle előnyöket, és rugalmasak a munkájukban. Bíztam benne, hogy ez az eset áll a Schoology esetében is, főleg miután csak pozitív munkavállalói véleményeket olvastam el. Soha nem tudhatod, amíg el nem kezded - és igazán meglepődtem, hogy az összes vélemény pontos volt. Itt mindenki szenvedélyes, elfogadó és ismeri osztályait. A vállalat meghallgatja az alkalmazottak visszajelzéseit, és tudom, hogy bárki, akivel beszélek, több mint hajlandó segíteni, ha bármilyen kérdésem van.
Mi a legkedvesebb részed a cégnél való dolgozással kapcsolatban?
Sok dolgot szeretek az iskolában - szeretem a vállalat kultúráját, büszke vagyok a termékünkre, és soha nem dolgoztam jobb emberekkel. Mindenki, akivel találkoztam, több mint örömmel segít bármilyen csapattagnak, akár a munkával kapcsolatos dolgoktól az irodán kívüli dolgokig, például a város legjobb pizzahelyének ajánlására vagy a körülöttünk zajló eseményekre. Az első naptól kezdve mindenki üdvözlettel éreztem magam és kellemesen felkereshetem bárkit, még egy olyan osztályon, amelyet napi szinten nem láttam.
Az emberek gyakran azt kérdezik tőlem, hogy szegény vagy túl versenyképes-e az értékesítés itt, de mindenki azt akarja, hogy egymás sikere legyen, és együtt dolgoznak a céljaink elérése érdekében. Mint cég, azt mondanám, hogy lenyűgözést nyer, hogy milyen vicces mindenki - nagyon örvendetes kiegészítés a munkámhoz.
Az ingyenes ételek és harapnivalók, nagylelkű kedvezmények és nyaralási programok, valamint a gyakran tervezett szórakoztató rendezvények és társasági tevékenységek sem ártanak!
Tudjon meg többet az iskoláról
Hogyan használta a The Muse-t, hogy segítsen a munkakeresésben?
Minden nap meglátogattam a Muse-ot, miközben új állást kerestem, rengeteg webhely-szolgáltatás felhasználásával, a vállalati és munkavállalói profiloktól kezdve az álláshirdetésektől kezdve a cikkekig, amelyek megmutatják, hogy miként lehet felépíteni az önéletrajzomat és a kísérőlevelet, és mikor hatékonyabban tudom piacra dobni ideje megkérdezni.
A vállalati profilok és az egyszerű álláskeresési lehetőségek megkönnyítették a folyamatot, és néhány változtatást hajtottam végre a megközelítésemben a webhelyen talált tippek alapján, amelyek valószínűleg segített megtalálni a megfelelő lehetőséget. nekem.
Milyen tanácsot adna valakinek, aki jelenleg nehéz helyzetben van?
Tudja meg, mit szeretne csinálni, és ne félje meg egyesíteni az érdekeit. Különböző területeken dolgoztam, és rengeteg érdeklődésem volt. Úgy tűnhet, hogy mindenhol ott vagyok, de úgy döntöttem, hogy nem korlátozom magam, és olyan állásokat kerestem, amelyek ötvözik a szenvedélyem, valamint egy olyan társaságot, amely szórakoztató, dinamikus és stabil munkahely.
Ezután, ha úgy gondolja, hogy remek helyet talált, alaposan kutatja meg. Csábító bárhol jelentkezni, ahol megszerezheti a megfelelő pozíciót, de ha időt vesz igénybe a munkavállalói vélemények elolvasása és a cégről, lehetővé teszi, hogy sokkal biztosabb legyen az érdeklődése és ismerete az interjú során. És amikor ezt megteszi, légy magabiztos és felkészült. Ahogy a folyamat folytatódott az iskolában, megbizonyosodtam arról, hogy alaposan felkészültem és gyakoroltam a hangmagamat, amíg az idegek nem akadtak be.
Az új munkahely keresése stresszes, de ha időt fordít a kutatásokra és a kutatásokra, kérdéseket tesz fel és felkészül, akkor sokkal valószínűbb, hogy olyan munkát indít, amely iránti szenvedélye egy olyan társaságnál van, amelyet szeretsz!
Nézze meg azokat az embereket, akik találták álmaik állását
Hogyan találtam meg egy növekvő társaságot, mellyel jól tudtam növekedni
Hogyan találtam (és leszálltam) egy munkát, amely ellenőrizte az összes dobozt
