Ez minden, amiről beszélni lehet manapság: a közelgő vállalati ünnepi párt. A beszélgetések bővelkednek, és lefuttatják a színskálát: mi az öltözködési kód, mennyi ideig tart a nyitott sáv, ki megy ki utána, vajon így-hoz-e egy dátumot hozni, és - természetesen - ki ostoba lesz? .
Ez, amint valószínűleg már tudja, egy olyan címke, amelyet el kell kerülni. De még mindig túlságosan általános, ha a társaság éves irodai partiján tekintjük a pazarlás lehetőségeként.
Igen, egy ünnepi bulinak állítólag szórakoztatónak kell lennie. Ez egy nagyon megérdemelt lehetőség, hogy visszalépjünk és pihenjünk azokkal az emberekkel, akikkel minden nap keményen dolgozunk. Ez egy köszönet a főnökeidetől, és a természete mindenki számára megfelelő időt szól. Ez egy esély arra is, hogy kapcsolatba lépjen azokkal az emberekkel, akik átvették a postaládáját, és munkaidőn kívüli időt töltenek a felsőbb tagokkal - olyasmit, amit nagyon nehéz megtenni, ha vakolt.
Tavaly a társaság ünnepi partiján veszélyesen közelebb jöttem ahhoz, hogy túl sok puncsot inni és másnap reggel felébresztem, nem csak lüktető fejfájással, de egy rettenetes gödörrel a gyomromban, azon gondolkodva, milyen nem megfelelő dolgokat mondhattam volna - és kit. Szerencsére, még mielőtt túl késő lenne, letette a puncsot, és cserélt csésze seltzerrel, felkészülve az órákra, hogy megünnepeljem az előadásokat.
És örömmel mondom, hogy jól rendeztem a partit. Tehát vedd el tőlem: Mielőtt elkészítené ünnepi ruháját és elkezdené felvételeket készíteni a bárban, gondoljon öt lehetőségre, hogy búcsút csókoljon meg, ha túl sok van.
1. Elkerülve a srác vagy lány hírét
Tudta, hogy ez jön - szóval előbb túllépheti az útból. Senki sem akarja, hogy részeg idiótaként ismerték el, aki nem tudta tartani a folyadékát. Persze, a túlzottan tequilaizott agyad azt gondolhatja, hogy a bárba felkelve és munkatársainak felhívása csupasz hasáról lövöldözni fogja a párt életét, de valójában ez egy lépés, amely a legőrültebbet jelöli meg. mindenböl.
Ne légy az a személy. Ha valakinek kell lennie, akkor az az ön érdeke, hogy hagyja a csapat másik tagját.
2. A felsõok megismerése
Vállalatának méretétől függően előfordulhat, hogy nem kap lehetőséget arra, hogy személyesen kapcsolatba kerüljön a felső vezetői csapat tagjával, de ez nem jelenti azt, hogy nem kellene erőfeszítéseket tennie az utad finomítására. legalább egy csoportos beszélgetésbe.
Ha sikerül beilleszkednie egy magasabb szintű körbe (és nem vagy teljes rendetlenség), akkor előnye lesz annak, hogy bemutatkozzon (vagy újból bemutatkozzon) magának, átadja saját cselekedeteit arról, amit csinál ( és milyen fantasztikus vagy), majd változtassa meg a témát valami nem munkához kapcsolódóan, valódi kapcsolat megteremtése érdekében.
3. Új munkabarátok létrehozása
A vállalati ünnepi parti félelmetes módja annak, hogy megismerjék azokat a munkatársakat, akik többnyire aprólékos beszélgetést folytatnak napról napra. Még ha rendszeresen dolgozik a havi boldog órákon is, nagy esély van arra, hogy sokkal több kollégája vesz részt az ünnepi partin. És hé, esténként új baráttal vagy akár mentorral is találkozhatsz. Ha megbízható bizalmasa van, akkor óriási, és ez a napi munkát sokkal jobban elviselhetővé teszi.
(Ó, de itt egy óvatos szó: az összeomlás, és következésképpen a túl barátságos munkatársakkal borzasztónak tűnhet, és valószínűleg nem eredményez olyan kötődést, amelyet keresett.)
4. szórakozás
Voltál ott, én is ott voltam: Túl részeg, és máris nincs jó ideje. Te csak hanyag rendetlenség vagy, aki nem tud felállni egyenesen, forgó fejével és elkerülhetetlen rettegési érzésével várom reggel.
És rendben van, még akkor is, ha részeg eufória állapotában azt hitte, hogy rohama van (és mindenki körülötted), ne feledje, hogy valószínűleg csak takarmányozott a pletykákról arról a „részeg fickóról / lányról”.
Sőt, még rosszabb a következő reggel, amikor nincs emlékezete arra, mi történt az előző este. Mennyire szórakoztató ez?
5. Engedje meg az embereknek, hogy megismerjék a legjobb önudat
Munkatársaik tudják, hogy jelentősen bemutatkoznak. Csoportos beszédkészsége irigylésre méltó az irodában, és a GIF-ek a vállalati szintű e-maileken a legjobbat jelentik. Talán egy maroknyi még azt is tudja, hogy szereti a kávét, vagy hogy egy kis üveget tengeri sóval tart az asztalán.
De a legtöbb, amit tőled látnak, munkával kapcsolatos. A vállalati ünnepi buli az Ön esélye arra, hogy megmutassa legjobb képességeit - és hogy megismerje a legjobbakat.
Honnan tudhatja meg, ha Ön és Jocelyn a kreatív osztályból egyaránt szeretik a snowboardozást, ha a fürdőszobában hányt? Tekintse meg a partit úgy, hogy nemcsak az üléstermen kívül mutathatja meg szórakoztató szeretését, hanem arra is, hogy kollégáit ugyanabban az ismeretlen fényben láthassa. Hosszú távon valójában még jobban szeretheti a munkáját.
Nyilvánvaló, hogy élveznie kell magát, és egy-két koktéllal visszaugrani. De ismerje meg korlátait, és ne feledje az ingerlés fontosságát, amikor ez nyitott sávú helyzet.
Igen, sok rossz dolog történhet, ha túlzásba lépsz, de vannak olyan jó dolgok is, amelyeket soha nem fog tudni, ha ellenőrizhetetlen vagy.
