Skip to main content

Mi a teendő, ha munkát kínálnak az interjú során - a múzeum

THE FUTURE OF CITIES (Április 2025)

THE FUTURE OF CITIES (Április 2025)
Anonim

A legjobb dolog történt: Ön lemondott a munkáról, mielőtt még az interjút befejezte volna. Olyan ez, mintha javaslatot kapnának, amint az ital megérkezik az első randevhoz. Izgalmas, de egyenesen őrült is.

Ez nagyon bonyolult helyzet lehet a navigáláshoz, különösen akkor, ha valóban szüksége van a helyzetre. Nehéz lehet a nap végére megígérni a választ, különösen a „Nagyszerű! Alig várom, hogy megkezdjem! ”

De nagyon sok oka van annak, hogy kétszer is elgondolkodjunk azon szerepben, amelyet gyorsan felkínáltak neki. Annak érdekében, hogy meghozza a legjobb döntést magadnak, három szempontot kell figyelembe vennie, amikor munkát kínálnak Önnek a helyszínen.

1. Ne érintse nyomást arra, hogy azonnal elfogadja

Tudom, mit gondolsz. Ez jó dolog! Jobb? Miért nem fogadnám el ugyanazt a napot? Ha ez megtörténik, akkor alapértelmezett válaszként az kell, hogy több időt kérjen mérlegelésére.

Bár soha nem kínáltam senkinek ilyen munkát ilyen toborzási napjaim alatt (és valójában, a versenyző józanság kedvéért, soha nem tenném), néhány oka van annak, hogy valaki más ezt teheti.

  • A pozíció hosszú ideig nyitva volt, és a felelős személy csak véget akar állítani a keresésnek.
  • A vállalat nem különösebben remek munkahely.
  • Alacsony áron jár, és a bérleti menedzser azt reméli, hogy egy kicsit kevesebb pénzt fog becsapni téged.

Ezen okok mindegyikén keresztül megtalálható egy közös szál: Mindhárom esetben a vállalat megpróbálja biztosítani, hogy a lehető legkevesebb idő álljon rendelkezésre további kutatások elvégzéséhez és olyan valami felfedezéséhez, amely a hegyekbe indulna. Ennek mögött az irónia, hogy csak akkor kell megtennie, ha ilyen korán felajánl egy pozíciót. A legtöbb bérbeadást végző menedzser szívesen ad néhány óránál többet az ajánlat megfontolásához, de még ritkább esetben is, amikor éjszakai esküvő előtt kénytelen döntést hozni, állni kell magadért és udvariasan elutasítani.

2. Tegyen fel sok kérdést arról, hogy miért kínálják Önnek gyorsan ezt a szerepet

A korai állásajánlatokra vonatkozó feltételezéseim tapasztalataim alapján. De biztos vagyok benne, hogy nagyon sok oka van annak, hogy egy bérleti menedzser véget vetne az első fordulóban folytatott interjúnak egy állásfoglalással. Tehát ne félj kérdéseket feltenni. Sok kérdés.

Noha ez remekül tűnhet úgy, hogy egy ajándéklovat egyenesen a szájába néz ki, ne felejtsd el, hogy ebben a helyzetben megvan az összes tőkeáttétel. Az interjú közepén ajánlat fogadása nagyszerű módja annak, hogy a toborzó megmutassa kezét. A cég azt akarja, hogy téged - és biztosan reméli, hogy elfogadja anélkül, hogy túl sok kérdést feltenne.

Ha felmerült a felteendő kérdések felvázolása, itt van néhány, amelyek segítenek a beszélgetés e-mailben történő elindításában.

  • „Ha elfogadnék, hogyan nézne ki a fedélzeten tartózkodási időszakom? És milyen támogatást kapnék, amikor megszoknék? ”
  • "Lehetséges-e találkozni a csapat többi tagjával, hogy segítsen nekem a lehető legjobb döntést hozni?"
  • "Nagyon hízelgő ez az ajánlat - meg tudod mondani, mi volt az interjúban előadott előadásom miatt, ami kényelmesebbé tette a továbblépést?"

Ezek a kérdések diplomáciai jellegűek, és segítik a dolgok nem kötelező jellegét is. Végül is nagyszerű jelölt. És mivel te vagy, valószínűleg van néhány lehetőség az asztalon. És még ha nem is, még mindig szánjon időt arra, hogy valóban értékelje, mi van odakint.

3. Legyen olyan kegyes, amennyire csak lehetséges

Rendben, tehát itt van a helyzet - bármennyire kellemetlen is, ha ilyen gyorsan megkapja az állásajánlatát, az a tény, hogy továbbra is felajánlottak állást. És ez egy nagyon nagy ügy. Mivel ez egy nagyon nagy dolog, őrülten kegyelmesnek kell lennie, amikor megkapja ezt az állásajánlatot. Még ha nem is szándékozik elfogadni.

Természetesen mindent meg kell tennie a vállalati kultúrától kezdve a potenciális főnök vezetési stílusáig. De mielőtt elfutna és elvégzi azt a kutatást, amelyről tudjuk, hogy a társaság iránti meghalt, győződjön meg róla, hogy őszinte hálás. Köszönet a bérleti menedzsernek anélkül, hogy rávennénk őt. Íme néhány módszer a beszélgetés megkezdésére:

  • "Azta! Biztosan nem számítottam arra, hogy ez ilyen gyorsan halad előre, és bár szeretnék egy kis időt átgondolni mélyebben, tényleg hízelgő vagyok! ”
  • "Nagyon szépen köszönöm! Az ajánlat nagyon nagylelkű, de szeretném ezt néhány olyan ember közreműködésével végrehajtani, akik közel állnak hozzám, mielőtt továbbmennék és elfogadnék. ”
  • "Kellemes meglepetés! Pár napot szeretnék tölteni a hír feltárására. Sokat kell bevenni, de hihetetlenül nagy megtiszteltetés számomra. ”

Te igazán kiváló vagy, tehát nem csoda, hogy valaki fel akar téged ragadni. De kiválóságának is az az oka, hogy ne válasszon önmagát, és ne rohanjon bele egy ilyen felajánlás elvégzésébe. Szánjon időt arra, hogy tényleg mérlegelje, mibe kerülhet önmaga. Túl keményen dolgoztál, hogy nem ezt adod magadnak, ezért mély lélegzetet kell befogadnod, és ellenállsz annak a kísértésnek, hogy elfogadja a helyszínen.