Nyár, ahh. Népszerű az ideje nyaralni, hosszú hétvégéket vegyen igénybe, esetleg pénteken korábban hagyja ki a munkát, véletlenszerű kedden 17 óráig távozzon. Ha a főnöke is utazik, és általában csak kevesebb arc-időt tölt az irodában, akkor kevesebb munkaterheléssel, kevesebb sürgetési határidővel és kevesebb nyomással kell dolgoznia a húsos projekteknél.
A kissé könnyebb légkört figyelembe véve nehéz lehet koncentrálni és motiválni önmagát, még ha nem is teljesíti a minimumot. Nincs egy megfelelő módszer a lassú munkaidő kezelésére, és elismert karrier-edzőink itt számtalan ötletet kínálnak - a folyamatok újratelepítésétől a bűntudat nélküli pihenésig - a szezon maximalizálása érdekében.
1. Terv előre
A munkahelyi szezonális lassulások lehetőséget kínálnak magasabb szintű gondolkodásra és a vállalat belső hozzájárulására. Mivel ritkán van ideje és helye, hogy stratégiai és kevésbé taktikailag gondolkodjon, kezdje el a forgalmas szezon tervezését, és kezdje el kidolgozni új ötleteit. Például, ha a szakkiállítás szezonja tavasszal van, akkor használja a nyári hónapokat, hogy megismerkedjen a tavalyi szezondal, és fontolja meg, milyen új ötletek ösztönözhetik vállalatát a jövő évi kiállításokon. Ez a megfelelő alkalom arra is, hogy belsőleg hozzájáruljon a vállalatához azáltal, hogy bekapcsolódik bizottságokba vagy önként vállalkozik a tartalom elkészítésére a szervezet nevében.
2. Maximalizálja a hatékonyságot
Sokan az állásidőt új vagy kedvtelésből tartott projektekhez használják, és ez remek. De még jobb lenne ezt az időt felhasználni a meglévő folyamatok és projektek fejlesztésére. Használja ki a lassú időt a folyamatok hatékonyabbá tétele érdekében, adjon hozzá adatokat az adatbázishoz, amely hónapok óta elmarad, és hajtsa végre a már létező projektek fejlesztéseit, amelyekről mindig beszélt, de soha nem cselekedett. Ezt megteheti más szervezetek hasonló folyamatainak összehasonlításával, vagy csak kísérletezhet, hogy megtalálja, mi működik jobban. Lehet, hogy nem hangzik szórakoztatónak, de amikor a forgalmas évszak megérkezik, és sokkal kevesebb időbe telik a feladatok elvégzése az erőfeszítései alapján, örülhet, hogy a nyárát a hatékonyság maximalizálása érdekében töltötte!
3. Szélesítse a karrier horizontot
A lassú nyári szezon semmi más, de ha nem hagyja, hogy a hagyományos, mindenki számára fontos tudás gondolkodásba kerüljön. Ha a dolgok csendesek, fontolja meg aranyos lehetőségnek a karriered látókörének kibővítésére. Miért nem vesz részt Közgyűlés vagy Udemy tanfolyamon olyan készségekre, amelyekre igazán szüksége van, vagy a kívánt promócióra? Vagy mi lenne, ha olyan emberekkel kapcsolatba lépne, akiket igazán csodál, és akik mentorok vagy jövőbeli munkáltatók lehetnek? Amíg mindenki süt a tengerparton, vagy megragad jeges kávét, és arra vár, hogy megrúgja egy bevágást, esik, kopogtathat (vagy akár le is bonthatja) az álommunka ajtaját.
4. Hozza létre a kapcsolatokat
Használja ezt a lehetőséget az emberekkel való kapcsolatok kialakítására. Nehéz lehet sikeres személy naptárait bevenni őszi, téli vagy tavaszi hónapokban, amikor a konferenciák, ünnepek és hálózati események teljes lendületben vannak. Használjon szünet idejét, hogy kapcsolatba lépjen a hálózatában lévő emberekkel. Lehet, hogy meglepte, mennyire örül a kávé vagy ital elfogyasztására vonatkozó meghívása annak a kevésbé frenetikus nyárnak, amikor még az állandóan elfoglalt emberek nyugodtabbnak tűnnek.
5. Húzza ki a tengelyt
Bármikor, amikor van pihenése, azt javaslom, hogy tükrözze és élesítse a fejszét. Nézze át az elmúlt néhány hónapot, talán akár éveket is, és kérdezze meg önmagától, hogy mi működik, és mi nem. Vedd át a helyzetet, hogy milyen érzelmek vannak benne, és milyen nagyméretű képet kell módosítanod. Szánjon időt a készségek fejlesztésére, kutatások elvégzésére és szervezésére. Gondolj úgy, mint Bill Gates: Vegyen egy hetet, és olvassa el mindazt, amire gondoltam. És ne felejtsd el eltölteni egy kis időt az élet olyan területein, amelyeket esetleg elhanyagolt: család, gyerekek, barátok, esetleg a "te" időd.
6. Keressen új lehetőségeket
Ha stresszes, fárasztó időszak után kiégik az égést, de a hosszabb, az irodán kívüli karrier-szünet nem lehetséges (pénzügyi vagy logisztikai szempontból), akkor fontolja meg a „házon belüli sabbatikust”, hogy újra összpontosítson vagy próbáljon ki új felelősségeket. . Például félreteheti az adminisztratív feladatokat, és összpontosíthat az elhúzódó írási projektre. Egy másik lehetőség az, hogy felkéri a főnököt, hogy csatlakozzon néhány hétig egy másik osztályhoz, vagy találjon egy mentort, aki árnyékot visel. A belépés a házon belüli szabadfoglalkozás érdekében valószínűleg egy lassú időszakban, amikor nem fog versenyezni más prioritásokkal - mindaddig, amíg el tudod magyarázni, hogyan segít megtanulni vagy új készségeket felépíteni.
7. Jegyzetek készítése - Mindig vegye őket
Az agyad a legjobb ötletek közül kiderül, amikor ellazult, ezért ne hagyja, hogy pazarolja őket. Ha van egy „eureka!” Pillanat a grillnél, csak szálljon be az udvar egy csendes sarkába, és jegyezze le gondolatait. Talán arra ösztönzik Önt, hogy írjon egy blogbejegyzést, találjon új módszert a vállalati forgalmi jelentés kezelésére, vagy heti találkozókat tartson a csapatával. Gyere esni, és a zsebében van egy könnyed fényerő-gyűjtemény.
8. Fókuszban a barátság
Ha szorosan összekapcsolod barátait és kollégáit, akik valóban szeretnek és tisztelnek téged, mindenféle ajtót kinyitanak az Ön számára. A lassú nyári hónapokban vegye igénybe szabadidejét, és öntse bele barátságaiba. Hívja meg kollégáját ebédszintes sétára. Dobj vissza egy hideg sört a csapatoddal. Írjon kézzel írott köszönőleveleket korábbi professzoroknak és kollégáknak. Amikor befektet a kapcsolatokba, erőteljesen fektet be a karrierjébe - és hozzáadott bónuszként szintén igazán szórakoztató!
9. Indítson el egy oldalsó koncertet
Csak azért, mert a munkád lelassult, ez nem azt jelenti, hogy az agyadnak is le kell lassulnia. A szenvedélyes projektek folyamatosan áradnak a kreatív gyümölcslevekre, segítenek a kapcsolatok kiépítésében, és bizonyítják, hogy Ön nem csupán a munkaköri címe. Határozza meg, hogy milyen munkát végezhet azon az oldalon, amely iránt szenvedélyesen érzi magát.
10. Get Social
A nyár számos lehetőséget kínál az informális hálózatépítésre: partik, grill, családi találkozók. A légkör általában nyugodt, és lehetősége van beszélgetni a szokásos munkaterén kívüli emberekkel. A legtermékenyebb kapcsolattartók és munkalehetőségek gyakran a legvalószínűtlenebb forrásokból származnak.
11. Önkéntes
Hatalmas támogatója vagyok az önkéntességnek, és ha a fórumon vagy, ez a remek alkalom olyan dolgok elvégzésére, amelyek valószínűleg túl elfoglaltak vagyok ahhoz, hogy ősszel elkészüljön. És ha mindig is önként akarta önként vállalkozni, de nem volt képes időt lecserélni, akkor tedd meg most, amikor péntekenként kissé később bejelentkezhetsz, vagy szerdánként korán távozhatsz. Ha most befekteti az időt és az erőfeszítést, akkor kitalál egy módot arra, hogy beleillessze azt a dolgokba, amint a dolgok újra felveszik.
12. Húzza ki
Szánjon időt arra, hogy élvezze a lassú évadot, pihenve és időt töltve szeretteivel. Ha elkerülheti az e-mail vagy telefonos üzenet ellenőrzését, akkor tegye meg. Keresett egy kis szünetet, szánjon időt újratöltésre és frissítésre. Ne legyél azon sok amerikai közül, aki elmulasztja használni nyaralási napjait.
13. Prioritásként kezelje az önellátást
Szánjon időt a rendszeres önellátásra. Töltse fel akkumulátorát úgy, hogy ténylegesen délután 17 órakor hagyja el, és élvezheti a szabadban, és rengeteg ingyenes eseményt kínál a nyár folyamán. Visszatér az irodába, kevésbé stresszes és frissítettnek érzi magát, és tankja megtelik, amikor a következő foglalkoztatási forduló megérinti!
14. Keressen egy új alkalmazást
A munkahelyi lassú idő a legjobb alkalom a felelősségi körök vagy a feladatok áttekintésére, hogy módszereket találjon a munka vagy a folyamatok hatékonyabbá tételére. Például, ha a felelős azért, hogy havonta vagy általános feladatok során információkat gyűjtsön kollégáitól, kutatási eszközök segítenek a projekt jobb irányításában. Számos ingyenes és hasznos alkalmazás található a csapatok és az egyének szervezésében. Ha megtalálja a csapatának megfelelőt, időt és frusztrációt takarít meg a „forgalmas” szezonban.
