Itt egy hülye hangú gondolat: A sikeres próbálkozás nem segíti a sikert.
Tudom, tudom, van egy nagy esély arra, hogy most már a szemét is lehúzza, és arra gondol, hogy az utolsó dolog, amire szükséged van, egy újabb cikk, amely elmondja neked a „siker titkait”, „hogyan lehet elérni” vagy „a különbséget” a nyertesek és a vesztesek között. ”
Utálom ezt a dolgot is - minden hiperbólt, általánosításokat és kívánságos gondolkodást. De ez nem akadályozza meg mindannyiunkat abban, hogy sikereket akarjunk, igaz? Ez valószínűleg annak az oka, hogy itt vagy, hogy kitalálja a következő lépését, hogy megkapja valamelyik ó ó-kedves sikert, vagy legalább egy közelebb kerüljön egy ijesztő lépéshez. Szeretne sikeresnek érezni magát, és azt akarja, hogy az ebből származó érzelmi és (nézzünk szembe) anyagi előnyökkel járjon.
Szeretem ezt. Szeretem, hogy odakinn mindent megteszel, hogy a dolgok megtörténjenek, de öt nagy oka van annak, hogy miért lehet, hogy a sikerre összpontosítva nem működik ilyen jól. Vessünk közelebbről.
1. A siker mozgó, amorf cél
Legyen őszinte: Mi valójában a siker az Ön számára?
Arról szól, hogy elindít egy terméket vagy szolgáltatást, és arra készteti az embereket?
Arról van szó, hogy megfizették a jelzálogkölcsönöket és fészek tojást építenek?
Arról van szó, hogy tiszteletben tartják társait, kollégáit és mentoraidit?
Arról szól, hogy azt csinálja, amit szereti, hogy gondozhassa családját?
Vagy ez valami olyasmi, ami a idő múlásával megváltozik?
Túl gyakran egy olyan gondolatot követünk el a sikerről, amelyet egymáshoz illesztettünk annak alapján, amit olvastam vagy megfigyeltünk, vagy azt gondoljuk, hogy törekednünk kell. Előfordul, hogy a megtanultak alapján épül fel, és néha azon alapszik, amelyekről úgy gondolja, hogy a siker az Ön számára, külső tényezőknek, például életmódnak, tulajdonnak, státusnak vagy vakációnak.
Amikor a siker csak egy homályos ötlet, amely jön és megy, megváltoztatja az alakját és mindig elérhetetlennek tűnik, amorf, külső jellege sokkal könnyebbé teszi a második kitalálást. Nincs alap, ahova vissza kell térnünk, és nincs iránytű, amely megmondja, hol van észak.
És még ha erőfeszítései eredményeként is sikerül valamilyen mértékű sikert aratni, elszakadni fogsz a teljesítményektől, amelyeket kínálhat. Ezért mindig rosszul érzi magát a rossz típusú siker elérése, mert az csak értelmes siker - vagyis a siker saját meghatározása, melyet a személyes érték, a rezonancia és a jelentés összefűzött - ez a belső érték megértését eredményezi.
2. A siker ítélet
Fiatalonként megtanítottuk, hogy emeljük fel a sikert és a sikert. Azok, akik többmillió (vagy milliárd dolláros) üzletet hoznak létre, a magazin borítóira kerülnek, hogy bálványozhassunk. Azokat, akik új teret mértek és újítanak, zseniknek tisztelik. És azokat, akik nagyra készítik, azt tapsolják, mint akik megtették.
A siker jó. Kudarc, nem annyira. Vannak sikeres emberek, és ott vannak a sikertelenek. Ezeket a kifejezéseket arra használjuk, hogy jobban leírjuk és meghatározzuk, amint gondoljuk, amikor a munkáltatók interjúk során korábbi sikereket keresnek, a politikusok a siker és az ellenfelek kudarca szempontjából beszélnek, sőt a filmek akár kritikus sikerek, akár pénztárcák.
A siker körüli megítélésünk még fogyasztói igényekké változtatta, ott házakkal, autóval és 2, 5 gyerekkel. Ez a szükséglet, a meghajtás és a fókusz a vitathatatlan várakozáson alapul, amely csak a problémákat magyarázza, miközben továbbra is kihívás nélkül marad. Ez egy ítélet, amely végzetesen hibás, nem hagy helyet a szürkének, folyamatosan tartja a szemét előre, és nem látja az összes tapasztalat értékét, függetlenül az értelmetlen címkéktől.
A siker nem személy, egyszerűen valami, ami időről időre megtörténik. Ne értékelje a sikert és a kudarcot jónak és rossznak. Menj tovább, és találd meg az értéket.
3. A siker nem itt van, most
Könnyű álmodni arról a pillanatról, amikor sikeres lesz. Mindannyian hajlamosak vagyunk fantáziálni a kemény munkánk nagy megtérüléséről, arról a pillanatról, amikor összejön, és hogy fogja érezni, hogy végre megszerezte. Tehát vicces, hogy ez a fajta siker mindig megfoghatatlanul a következő kanyar körül. Még néhány hét vagy hónap múlva. Még egy kihívás vagy cél. Csak egy kicsit több munka, és végre sikeres leszel.
De hol hagyja ez most? Úgy érzi, hogy a jövőbeni sikerekre vonatkozó remélem megerősítése most rontja az Ön értékét. Azt mondja, hogy befejezem, amikor X megtörténik, ami természetesen ostobaság, mert most egészben vagy, ezt olvassa.
A látnivalónak a lehetséges sikeres eseményre való helyezése néha jó motiváció lehet (legalábbis rövid távon), de csak akkor kell nagyszerű játékot játszania, ha hajlandó feltenni a teniszcipőjét, ezt vegye fel. ütő, és játsszon a lehető legjobban, anélkül, hogy tudná, hogyan alakul a dolgok.
A cselekvés a jelen pillanatában történik.
4. A siker nem a boldogság eredménye
A kutatások kimutatták, hogy a karrier siker elérése nem tesz boldogabbá. George Vaillant, a harvardi pszichiáter, aki 1972-től 2004-ig tanulmányt készített arról, hogy mi szükséges egy boldog, céltudatos élethez, a karrier siker fontosságát hangsúlyozza abban, hogy boldoggá váljon. „Az eredmények szempontjából számít az, hogy elégedett vagy a munkáddal” - mondja. És csupán annak bizonyítására, hogy biztos vagyok benne, hogy rendkívül nyilvánvaló, kutatása világossá teszi, hogy még ha sikeres karriered, pénzed és jó fizikai egészsége lenne is, nem lenne boldog, ha nem támogatná, szeretné kapcsolatait.
Tudom, hogy tudod, de mögötte az egyszerű tény, hogy a „sikeres” nem változtatja meg az agy működését. A félelmed továbbra is a félelmed. Az ön-kétségek továbbra is az ön-kétségek. És továbbra is a gondjaid vannak. Valójában a siker gyakran a gondolkodás további rétegeit rétegezi a már meglévők fölé. Aggódhat amiatt, hogy sikeres lesz-e valaha, és más gondolatok és félelmek támadnak ki ebből. Kíváncsi lehet, hogyan lehet tartani a már elért sikert, vagy mennyi ideig tart, mire az emberek rájönnek, hogy nem érdemled meg. Vagy attól félhet, hogy nem fogja tudni megismételni, és retteg, hogy mások látják, hogy kudarcot vall.
Nem kétséges, hogy a siker csomóba kötheti az agyát, és a második találgatáshoz, az önbizalomhoz és az emberek számára olyan kellemes érzéshez vezethet, mintha régi szőnyegeket dobott egy füstölgő tűzön. Ami tehát segítséget nyújt az, hogy kiszabaduljon a büdös szőnyegek alól, és a következő döntést az alapján hozzák meg, hogy mennyit kapsz magadnak, és az általuk létrehozott értéknek.
5. A siker már korlátozás
A sikeres eredményről alkotott felfogását csak a saját kefével lehet festeni. Azaz az önérzet, az identitástudat, az önbizalom szintje és az a képesség, amelyben kétségeid és félelmeitek felette rejtenek, mindezt segítenek festeni a képet.
Ha nem látja magát olyan emberként, aki regényt írhat, akkor soha nem fogja megtenni. Ha úgy gondolja, hogy túlságosan introvertált 3000 ember bemutatására, kizárja ezt a lehetőséget. Ha nem érzi magát eléggé ahhoz, hogy elmenjen erre a promócióra, akkor nem fog megpróbálni. És ha a dolgok rosszul fordulnak, valóban azt akarja-e kipróbálni, amelyben csak kudarcot vall, és figyelni, ahogy az ujjaival csúszik?
A siker elképzelése az összes többi félelmetes dologgal együtt jár, amelyet gyakran megfékez és formál. Ha túl félelmetes, kevésbé félelmessé teszi, vagy teljesen elbocsátja. Ha nem „te”, akkor inkább önvé teszel, valami biztonságosabbá és kiszámíthatóbbá. És ha nem érzed magad elég jónak vagy méltónak, akkor sokkal, sokkal alacsonyabbra állítja be látnivalóit.
A valódi bizalom az, hogy képesek vagyunk bízni viselkedésében az adott viselkedésbe vetett bizalommal, teljes tudatában annak, hogy rendben leszel és egészséges leszel, függetlenül attól, hogy mi történik. Ez az, ahol a legjobb az önérzetét fektetni, nem pedig a siker valamilyen félig definiált meghatározását, mert egyszerűen ismételt, értelmes cselekedetekkel - függetlenül attól, hogy a dolgok miként alakulnak ki - történnek csodálatos dolgok.
