Miután nagyvállalatoknál, kisvállalkozásoknál dolgoztam, és most magamnak is egyedülálló alkalom volt arra, hogy megnézem, hogy a különféle méretű szervezetek miként forgalmazzák és magukat védik.
Írtam néhány olyan leckéről, amelyről azt gondolom, hogy a vállalatok megtanulhatnak az emberek ösztönösen kommunikálnak egymással és hogyan kapcsolódnak egymáshoz. Vannak azonban néhány fontos személyes márkaépítés tanulságai, amelyeket megtanulhat azoktól a nagyvállalatoktól.
Itt van négy kedvencem.
1. Definiálja magát
Az egyik első márkagyakorlat, amelyet a vállalat valaha meg fog tenni, az üzenetküldés meghatározása - ki ez, mit csinál, és miért létezik. Mert ha a cég emberei nem tudják, ki, mi, hol, miért és hogyan, akkor soha nem lesznek képesek megválaszolni ezeket a kérdéseket ügyfeleik és befektetőik számára.
Ugyanígy, amikor a személyes márkájának felépítését kell tudnod, hogyan kell beszélni arról, hogy ki vagy, és mit csinál, függetlenül attól, hogy potenciális munkáltatóval vagy új üzleti partnerrel beszél.
Ennek megkönnyítése érdekében fontolja meg ezeket a kérdéseket: Hogyan definiálja magát személyként? Mi teszi egyedivé? Milyen munkát akarsz csinálni? Milyen típusú emberekkel szeretne dolgozni? Mit akarsz tudni?
2. A hírnév minden
A vállalatok rendkívül komolyan veszik hírnevét - és jó okból. Látja, a vállalatok „kihagyhatatlan” napot tölthetnek be a tőzsdén, vagy bevezethetnek egy olyan terméket, amely lebeg, és valószínűleg még mindig fennmarad. De valószínűleg nem ez a helyzet akkor, ha a vállalat integritása megkérdőjeleződik, és a befektetők, a partnerek és az ügyfelek elkezdenek kételkedni abban, hogy mi a vállalat.
A személyes márkája kapcsán ne feledje, hogy egész nap, minden nap képviseli magát. Gondolhatja, hogy van egy „munka” és „való élet”, de mindenki más látja a teljes csomagot.
Nem kell botrá válnia a sárban. De ne feledje, hogy a munkáltatók, az ügyfelek és a köztük lévő mindenki társítja a márkáját azzal, amit mond, hogyan viselkedsz, és amit csipog. Ha olyan dolgokat tesz vagy mondanak, amelyek megkérdőjelezik hírnevét - munkahelyi vagy személyes életében -, a márkád szenvedhet.
3. Légy hajlandó elmélkedni
A vállalatok megértik, hogy ahhoz, hogy versenyképesek maradjanak, gyorsan fel kell ismerniük azt, amikor valami nem működik - például amikor egy reklámkampány rossz értékeléseket kap egy tesztcsoportban, vagy csak egy közelgő eseményre hívja fel az RSVP-t - csak 20% -a. változtassa meg megközelítésüket, és próbáljon ki valami mást.
Saját életében vagy vállalkozásában gyakran nehéz elbocsátani minden, ami nem működik, és kitalálni egy új, jobb utat. De a sikerhez elengedhetetlen. Tehát például, ha az utóbbi interjút bombázták, ne soha ne nyúljon túl sokat. Kitalálja ki, mi ment rosszul, változtassa meg a megközelítését, és térjen vissza a lóra.
4. Fektessen be magadba
Az egyik dolog, amit mindig nagyra értékeltem a nagyvállalatoknál való munkavégzés során, az a forrásmennyiség volt, amelyet a vállalat a személyzet fejlesztésére fordított. Rendezvényekre, workshopokra, ebédekre és tanulásokra utaztam. Három napot töltöttem egy üzleti edzőnél, és órákat vettem - mindezt a vállalat támogatja. Ez a szakmai fejlődés segített a kézművesség elsajátításában, és a megtanult eszközökkel és készségekkel jobban tudtam támogatni az üzletet.
Ugyanígy kell befektetnie a saját márkájába. Mit szeretne tudni, hogyan kell csinálni? Milyen készségeket szeretnél élezni? Milyen tapasztalatok révén javulhat a munkája, és javulhat az élete? Nézze meg a konferenciákat, a helyi találkozókat és a személyes vagy online tanfolyamokat.
Igen, ez a saját zsebéből származó költség, de minél inkább prioritássá teszi személyes fejlődését, annál könnyebben érzik majd a befektetéseket. És tapasztalataim szerint ezek a beruházások javították az életem és az üzleti vállalkozásomat oly módon, hogy az autóm, a ruháim és a konyhai készülékeim soha nem tudtak volna.
Ha van egy dolog, amit megtanulhat a vállalatoktól, akkor ez: A személyes márkája nem olyan öltöny, amelyet reggel felöltözött és éjjel levette. Az Ön személyes márkája az, aki vagy, amikor kapcsolatba lép mind családjával, mind kollégáival, üzleti találkozókon és nagy mellekkel, amikor nyugodt vagy és összegyűlött, és amikor minden egyes unciát elveszíti. Ezen a négy leckén keresztül jobban megismerheti magát - hogy mi is megismerhessünk téged.
