A természetéből fakadó vagyok, tehát teljes mértékben együttérzek a többi odakinn járó munkavállalóhoz - különösen, ha a munkakeresésről van szó. Olyan sok mozgó alkatrész van, amelyek egyenlő részek, kiszámíthatatlanok és zavaróak, és tudom, hogy nem a legjobb azok számára, akik szeretik a rendet és a szerkezetet.
A vadászat minden aspektusa azonban nem érdemes éjszakánként maradni, és stresszhelyzetbe kerülni. Bármilyen nehéz is elhinni, sok olyan dolog van, amelyek komolyan nem olyan nagy üzlet, amikor a következő koncertre keresik.
Itt van néhány ezek közül:
1. Ha nem pályázik munkára, amint a feladásra kerül
Sokat lehet mondani azokra a nyílásokra való összpontosításról, amelyeket nemrégiben tettek közzé, mint mások. Valójában nagyon sok nagyszerű hülye szabály létezik, amelyeket szem előtt kell tartani, amikor új állást keres.
Ugyanakkor könnyű azt gondolni, hogy ha nem jelentkezik pozícióra, amint azt közzéteszik, akkor azt is kihagyhatja. Ez azonban egyáltalán nem így van. Amikor toborzó voltam, jellemző volt, hogy tonna jelentkezés érkezett az első napon, amikor új szerepet felsoroltam.
Az egyetlen probléma az volt, hogy a kezdeti alkalmazások közül nagyon kevés volt releváns. Tehát a legtöbb esetben még mindig aktívan toboroztam új jelölteket egy-két héttel az eredeti jegyzék felvétele után. Természetesen arra kell törekednie, hogy a pályázatot a lehető leggyorsabban benyújtja, de ne ess pánikba, ha nem kész azonnal elmenni. Bármely bérleti menedzser inkább egy jól testreszabott munkatársat lát, mint olyat, ami nyilvánvalóan nem személyre szabott.
2. Ha nem akarja elfogadni egy állást a helyszínen
A kemény keresés végén olyan hatalmas megkönnyebbülés lehet, ha olyan ajánlatot kap, amelyet mondani akar: „OK, minden kész! Mikor kell, hogy elinduljak? Végül is, ha nem veszi el, akkor valaki más a következő sorban, hogy elfogadja, igaz? Nos, nem mindig. Az a tény, hogy felajánlották a munkát, a legtöbb dolog felett, azt jelzi, hogy Ön volt az első választás.
Nem ismerek egyetlen olyan munkáltatót sem, akik ugyanazon szerepért több munkalehetőséget küldenek. Noha nyomást érezhet az ASAP pozíció elfogadására, az az igazság, hogy a bérleti vezető valószínűleg várakozást tűkre tűvel vár, hogy elfogadja - vagy hogy a pultja az ő tartományán belül lesz.
Tehát, ha kérdései vannak, tárgyalni szeretne (és neked kellene!), Vagy egyszerűen csak azt szeretné gondolni, hogy elfogadja-e vagy sem, ne félj mondani, hogy valamivel több időre van szüksége, mielőtt döntést hoz . Végül, a labda az udvarán van.
Még nem találta meg a jó munkát?
Jó dolog, hogy már több mint 10 000 nyílása van!
Lásd őket itt
3. Amikor a kapcsolat kérdezi önéletrajzának másolatát
Gondolj vissza az első alkalomra, amikor rájött, hogy kapcsolatba lépett be az álom társaságában. Ha valami olyan vagy, mint én, akkor elküldte önéletrajzának és kísérő levelének első példányait, amelyeket megtalálhat, hogy elkerülje az illető várakozását.
Egy nagy probléma van ezzel a megközelítéssel: az esély nagyon magas, hogy mindkettőt frissíteni kell, és testre kell szabni a szerephez, főleg mivel áttételt kér. És ha begyorsítja a folyamatot, és kihagyja ezt a lépést, akkor csak megnehezíti ezt a kapcsolatot, hogy valójában ajánlja téged a bérleti vezetőnek.
Nem csak ezt, hanem az is, hogy ez a személy nehezebben segítsen a jövőben. Ha azt a benyomást kelti kapcsolatainak, hogy nem hajlandó erőfeszítéseket tenni, akkor nem lesz motiválva arra, hogy ugyanezt tegye. Tehát a legjobb azonnali reakciója ennek megtanulására a következő: „Félelmetes, köszönöm! Össze fogom állítani az ASAP anyagomat, van-e határidő, amikor szüksége van rájuk? ”
Munkát soha nem könnyű keresni. Van azonban sok olyan alkalom, amikor megnehezíti magát, mint amire szüksége van. És értem - nagyon sok van a sorban, vannak számlái, amelyeket fizetnie kell, és csak azt akarja, hogy már az új cégénél legyen. De mielőtt a folyamat néhány nagyon fontos részét a bolygó legszükségesebb és stresszes dolgává változtatná, lélegezzen be, gondoljon át, hogy mit csinál, és ellenőrizze, hogy megfelelő mennyiségű munkát végez-e el.
