Lehet, hogy annyiszor megválaszolta a tipikus „Miért akarja ezt a munkát?” Kérdést egy interjúban, így a tökéletes választ megjegyezte. De mit csinálsz, ha egy cég gördít labdát? És mondják, hogy a görgőgömb valami hasonló: „Lopott-e el valaha egy tollat a munkából?”
Igen, ez a kérdés - még sok más, látszólag véletlenszerű kérdéssel együtt - teljes mértékben lehetséges, ha interjúkat készít a felső vállalatok között. Valójában feltártunk az interneten, és rengeteg példát találtunk olyan jól ismert helyekről, mint például a Google, az Apple és a Facebook.
És itt van ez a dolog, amit tudnod kell, mielőtt belemegy erre: A legfurcsább vagy legkeményebb interjúkérdéseket valóban nagyon érvényes okból kérik fel, még akkor is, ha nevetségesnek (vagy félelmetesnek) tűnik a pillanatban.
Lily Zhang karrier-szakértő egy olyan cikkben, amely arról szól, hogyan lehet megválaszolni ezeket a falon kívüli interjú kérdéseit, Lily Zhang azt mondja: Meg akarja határozni, milyen gyorsan tud gondolkodni a lábadon, hogyan közelíthet meg egy nehéz helyzetet, és ami a legfontosabb, hogy képes-e továbbra is pozitív és proaktív maradni, és haladást tud-e elérni egy kihívás előtt. ”
Bár nem tudjuk pontosan megmondani, hogy mi a bérleti menedzser kérni fogja, ezen a listán futás és azon gondolkodás, hogy miként válaszolhat, az agya megfelelő irányba fog működni. Vagyis ha ezek a kérdések nem teszik fel az első felrobbanást.
1. Facebook
2. Google
3. Apple
4. Amazon
5. Microsoft
6. Über
7. Kereskedő Joe's
8. Élő társadalmi
9. Urban Outfitters
10. American Heart Association
11. PETCO
12. Kraft Foods
13. MasterCard
Tehát igen, alapvetően minden megtalálható az állásinterjúkban. Figyelmeztettek.
Most mondja el a Twitter-en, mi a legfurcsabb kérdés, amit valaha egy interjúban feltettek?
