A múlt hónapban mintegy 20 millió ember hangzott be Kanye West Yeezy 3. évadjának divatbemutatójára és hallgatópartyjára. 16 órakor, amikor az elérhető volt élő közvetítésre. 16:00, más néven, a munkanap közepén. A Verge azt mondja, hogy "nem világos, hogy a nézőkészség miként állt fenn az egész műsor alatt, amely majdnem két órán át elterjedt", de akkor ez nem igazán lényeg.
Az a tény, hogy oly sok ember érezte magát kényelmesen, szünetet tartva, hogy a legújabb popkultúra jelenségre összpontosítson, elég őrült. De nem is olyan meglepő. Figyelemfelhívásunk alacsony, és könnyen eltereljük magunkat (különösen a nyitott irodákban).
A kérdés most az, hogy rosszul kell-e érezni magunkat ebben? Szünetet tartva, hogy munkatársainkkal beszéljünk Kanye Westről, bűnös örömnek tekintjük? Kell-e fejlesztenünk a napot, hogy eredménytelen legyen, ha később dolgozunk, mert egy órát töltöttünk egy közelmúltbeli TV-epizód megbeszélésén?
Nem szavazok.
Az elterelés iránti hajlandóságon túl az ilyen jellegzetes gondos tapadási tényezők is megtalálhatók. Noha egy könyvelői csoport jazzelt beszélő számokat kaphat, mindannyian egyetértünk abban, hogy van valami jó a ragasztásban egy olyan témakörben, amely nem jellemző a munkanapon. Tudom, hogy ugyanolyan hasznos, mint a karrier-tanácsadással kapcsolatos témák ötletgyűjtése a csapatommal, ez is nagyon jó, ha csoportos beszélgetést folytathatunk velük egy cikkel a diszfunkcionális NYC metrórendszerről, ami teljesen független a jelenlegi munkánkról, de mindannyian összekapcsolódhatunk (olvassuk: felnyögéssel).
Azt állítanám, hogy ezek az extrém pillanatok ugyanolyan fontosak, mint a napi tennivalók listájának elkészítése, mert ezek a beszélgetések teszik a munkanapot élvezetesebbé (és egyesek számára is elviselhetővé). Barátságot építünk minden közös figyelmezettséggel, és amikor hetente 40-50 órát töltünk együtt, ennek fontosságát nem szabad alábecsülni.
Lehet, hogy munkanapok hosszabbodnak ezeknek a kicsi, könnyű szüneteknek köszönhetően, de ha boldog vagy a munkahelyén, és valóban olyan, mint a munkatársak, akkor valószínűleg nem rohan rögtön 17:00 óráig. Nem jobb élvezni a napot (és később befejezni), mint nyolc órán át folyamatosan dolgozni anélkül, hogy egyszer pihenne, vagy egy mosolyt feltörne? Hadd válaszoljam meg neked ezt: Igen.
Tehát, amikor legközelebb elindul a pályáról, ne erőltesse magát arra, hogy visszatérjen a billentyűzethez. Hadd történjen! Fontolja meg ezt az engedélyt, hogy megragadja magát - jó társaságban.
